Overview Você acredita que liderar também é estar no território, ouvir, decidir e transformar realidades? Então segue, porque essa vaga pode ser sobre você. A TETO Brasil atua há 20 anos no Brasil enfrentando a pobreza de forma concreta, ao lado de moradores e moradoras de comunidades invisibilizadas. Fazemos isso mobilizando milhares de voluntários, construindo moradias emergenciais e desenvolvendo projetos comunitários que fortalecem o protagonismo local e geram impacto social real. Estamos presentes em diversos estados do país e fazemos parte de uma rede latino-americana que acredita na ação coletiva como motor de mudança. Agora, buscamos uma pessoa para assumir a Gestão de Sede – Bahia, um papel estratégico, de liderança e de muita presença. Essa função é para quem gosta de pensar grande, colocar a mão na massa e liderar pessoas com propósito. Essa pessoa será responsável por conduzir a operação da sede no território, garantindo que a estratégia institucional da TETO saia do papel e aconteça de verdade. Será referência na promoção da cultura, dos valores e do modelo de trabalho da organização, liderando a atuação social e operacional, fortalecendo o voluntariado, viabilizando mutirões de moradia e projetos comunitários e garantindo impacto social com qualidade, eficiência e sustentabilidade. Desafio e Responsabilidades Liderar de forma integrada a operação da sede, sendo referência na promoção da cultura, dos valores e da missão da TETO, garantindo alinhamento, eficiência operacional e foco em impacto social; Garantir a correta aplicação do modelo de trabalho da TETO nos territórios, assegurando protagonismo comunitário, coerência metodológica, uso adequado das ferramentas institucionais e qualidade das entregas; Liderar a mobilização, gestão, formação e desenvolvimento das equipes de voluntariado, assegurando a execução do ciclo de voluntariado conforme o Plano V e fortalecendo a autonomia, o engajamento e a capacidade operativa da sede; Planejar, gerir e garantir a realização de mutirões de moradia e projetos comunitários de excelência, assegurando gestão financeira, de prazos e de indicadores, bem como impacto territorial positivo e sustentabilidade da operação; Desenvolver e acompanhar o planejamento operativo da sede, incluindo metas de moradia, projetos, voluntariado e expansão territorial, com gestão eficaz da informação para suporte à tomada de decisão; Coordenar estrategicamente a atuação e a expansão territorial da sede, acompanhando eventos massivos, prospecção de comunidades, aplicação de enquetes e produção de dados socioeconômicos, garantindo retorno das informações aos territórios; Articular e fortalecer parcerias institucionais locais (1º, 2º e 3º setor), ampliando redes de apoio que potencializem a atuação nos territórios e a sustentabilidade da sede; Promover e liderar a captação de recursos local, fortalecendo o relacionamento com doadores e parceiros e sendo responsável final pelo cumprimento das metas financeiras da sede; Representar institucionalmente a TETO, atuando como porta-voz junto a parceiros, imprensa, eventos e espaços públicos quando necessário; Estar presente estrategicamente em territórios, acompanhando grandes mutirões, projetos comunitários e momentos críticos da operação para garantir excelência, fortalecer relacionamentos e apoiar decisões-chave. Buscamos alguém com ensino superior completo, experiência em liderança de equipes e gestão de projetos, boa comunicação, escuta ativa e capacidade de tomar decisões em contextos complexos. É fundamental ter afinidade com trabalho em territórios populares, voluntariado, desenvolvimento comunitário e temas ligados à desigualdade social e ao direito à moradia. Experiência com captação de recursos, relações institucionais e planejamento estratégico conta muitos pontos. Ter vivência prévia na TETO ou em projetos sociais semelhantes é um diferencial importante. É necessário residir ou ter disponibilidade para morar na Região Metropolitana de Salvador e ter disponibilidade para participar de atividades voluntárias aos finais de semana nas comunidades. O modelo de contratação é PJ. A TETO valoriza profundamente a diversidade. Queremos um ambiente plural, íntegro e representativo, e incentivamos fortemente a candidatura de pessoas de diferentes gêneros, raças, orientações sexuais e trajetórias. Se você busca um trabalho que desafia, mobiliza e transforma essa vaga pode ser o seu próximo passo. J-18808-Ljbffr