Buscamos um Gestor Operacional para atuar à frente das operações em São Paulo, respondendo diretamente à Diretoria. Este profissional será responsável por liderar equipes, garantir o cumprimento dos cronogramas, implementar padrões operacionais, estruturar indicadores e assegurar a qualidade técnica e contratual das obras.
É uma posição estratégica para quem deseja liderar transformação organizacional, implementar processos e elevar o nível de entrega da operação.
Descrição de Atividades
* Coordenar e supervisionar obras e serviços de engenharia em andamento.
* Garantir o cumprimento dos cronogramas físico-financeiros e dos requisitos contratuais.
* Realizar reuniões periódicas de alinhamento com fiscais, gestores internos e equipes de campo.
* Monitorar e atuar preventivamente sobre riscos operacionais, técnicos e contratuais.
* Implantação de Processos e Procedimentos
* Estruturar e implementar padrões operacionais para obras (POPs).
* Implantar práticas de planejamento de obras, controle de produtividade e métricas de desempenho.
* Criar rotinas e controles para evitar retrabalhos, atrasos e inconsistências de execução.
* Liderar engenheiros, técnicos, administrativo de obras e equipes terceirizadas.
* Atuar como principal ponto de referência da operação em São Paulo.
* Criar ambiente de alta performance, com feedback contínuo e metas claras.
* Desenvolver e acompanhar KPIs operacionais (prazo, produtividade, qualidade, custos).
* Relatar periodicamente o status dos contratos à diretoria, com análise crítica e recomendações.
* Apoiar construção de bases de dados para decisões operacionais e estratégicas.
* Assegurar alinhamento com normas da empresa, exigências contratuais, legislação e boas práticas técnicas.
* Manter relacionamento com contratantes, fiscais e órgãos externos.
Requisitos Obrigatórios
* Formação superior completa.
* Experiência comprovada em gestão operacional de obras e contratos públicos ou privados.
* Vivência com coordenação de equipes, liderança direta e indireta.
* Domínio de cronograma, planejamento, controles e acompanhamento de execução.
* Experiência com implantação de processos e indicadores (KPI).
* Forte capacidade de liderança, comunicação e solução de problemas.
* Disponibilidade para atuação presencial em São Paulo.
* Possuir veículo próprio.
Remuneração
* Salário-base: R$8.719,00 (oito mil, setecentos e dezenove reais)
* Gratificação variável: até R$ 2.000,00, condicionada ao cumprimento integral das obrigações contratuais sob sua gestão.
Carga horária: 44h semanais.