Atividades irá auxiliar no desenvolvimento das atividades relacionadas aos subsistemas de RH, tais como:
- Recrutamento e Seleção (R&S)
- Treinamento e Desenvolvimento (T&D)
- Administração de Benefícios
- Administração de Ponto.
**Requisitos**:
- Cursando o 1º semestre de Gestão de Recursos Humanos (ou áreas correlatas)
- Conhecimento básico em Pacote Office (nível intermediário será um diferencial)
- Disponibilidade de horário: Das 09h00 às 16h00
- Perfil comunicativo e Proativo
Remuneração/ Benefícios
- Plano de saúde Unimed;
- Plano Odontológico;
- Seguro de Vida;
- Ticket alimentação;
- Clube de descontos;
- Gympass;
- Refeição no local;
- Fretado da empresa ou VT
Tipo de vaga: Estágio
Duração do contrato: 24 meses
Pagamento: R$2.028,00 por mês