Supervisionar, orientar e acompanhar a equipe do setor, garantindo o cumprimento das atividades e metas estabelecidas.
- Organizar a rotina de trabalho, distribuindo tarefas e assegurando a qualidade dos serviços prestados.
- Realizar treinamentos, feedbacks e desenvolvimento dos colaboradores, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo e motivador.
- Monitorar indicadores de desempenho, propondo melhorias contínuas nos processos.
- Garantir o cumprimento de normas, procedimentos internos e padrões de qualidade da empresa.
- Atuar como elo de comunicação entre a equipe e a gestão, facilitando o alinhamento estratégico.
**Requisitos**:
- Experiência prévia em liderança de equipes ou cargos de supervisão/encarregado.
- Boa capacidade de organização, tomada de decisão e resolução de problemas.
- Habilidade em gestão de pessoas, comunicação assertiva e trabalho em equipe.
- Ensino médio completo (Superior será considerado diferencial).
**Oferecemos**:
- **Salário inicial**: R$2.182,80
- **Benefícios**:
- Vale alimentação: R$625,00
- vale-transporte;
- convênio médico;
- convênio farmácia;
- beneficio social familiar.
- Oportunidade de crescimento e desenvolvimento profissional.
Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT
Pagamento: R$1.819,00 - R$2.807,80 por mês
**Experiência**:
- Gestão de pessoas (obrigatório)