Anunciada dia 16 junho
Missão do cargo
Vaga: 100% Presencial Requisitos obrigatórios do cargo: I. Interno: Pertencer ao quadro de empregados há, no mínimo 06 meses; II. Interno: Ter no mínimo 03 meses sem medidas disciplinares e sem absenteísmo; III. Ensino Superior Cursando em Administração de Companhias, Engenharia Civil, Gestão de Logística, Ciências Contábeis, Ciências Econômicas ou áreas afins de gestão; IV. A partir de 6 meses de experiência na área. Conhecimento, habilidades e atitudes necessárias para exercer o cargo: I. Ter conhecimento básico do pacote office; II. Boa fluência verbal, clareza e objetividade tanto na linguagem escrita, quanto falada, boa dicção e audição; III. Habilidade de negociação e argumentação; IV. Ser bom ouvinte de modo a compreender completamente a situação em curso e explicar por inteiro as informações sem pressa; V. Equilíbrio emocional e maturidade; VI. Comportamento ético; VII. Ser resiliente; VIII. Ter habilidade para trabalhar em equipe e com atingimento de metas; IX. Ter capacidade de inovação; X. Ser ousado na busca por conhecimento e aprimoramentos. XI. Ter capacidade de automotivação; XII. Ter desenvoltura no atendimento ao cliente. Principais atribuições do cargo: I. Realizar o processamento de contas a pagar e a receber em sistemas próprios; II. Analisar operações financeiras da Companhia e propor melhorias; III. Realizar simulações e identificar problemas e oportunidades, a fim de melhorar o desempenho econômico-financeiro da Companhia; V. Identificar e corrigir eventuais problemas relativos às rotinas da área; VI. Realizar controle de fluxo de caixa; VII. Realizar controle das aplicações financeiras e de saques; IX. Assegurar o devido registro e controle de atividades da área, mantendo as planilhas internas atualizadas; X. Receber e cobrar notas fiscais, organizando de acordo com protocolo interno; XI. Programar e efetuar pagamentos de pessoal e fornecedores; XII. Realizar conciliação bancária e dar baixa nos arquivos bancários; XIII. Realizar todo o procedimento de pagamentos, recebendo as notas fiscais e realizando as respectivas quitações; XIV. Realizar atendimento ao cliente interno e externo, dando suporte com informações e documentações sempre que necessário; XVI. Apoiar as atividades e processos da equipe e do superior imediato, assim como das áreas de interface; XVII. Atuar em atividades correlatas e inerentes à função a partir da demanda da área; XVIII. Auxiliar na resolução de problemas ligados aos processos e intercorrências na área; XIX. Receber documentações e realizar trâmite necessário, de acordo com procedimentos previstos; XX. Propor melhorias na rotina e na gestão dos processos da área, visando otimizar tempo e mitigar riscos; XXI. Elaborar e atualizar documentações de controle referentes a área e proceder com encaminhamentos quando necessário; XXII. Participar de reuniões e alinhamentos, quando demandado; XXIII. Atender a auditorias e dar tratamento aos encaminhamentos propostos por meio de ações imediatas ou planos decorrentes; XXIV. Manter-se atualizado quanto à normativos, legislação vigente e protocolos da área e da BRB Serviços; XXV. Reportar os resultados dos processos sob responsabilidade, por meio de indicadores de desempenho; XXVI. Zelar pela conservação de bens e equipamentos da Companhia sob sua responsabilidade; XXVII. Executar as atividades de responsabilidade, em conformidade às políticas e normas de trabalho da BRB Serviços.
