Descrição da vagaDescrição da vaga – Estamos à procura de um(a) Analista de Recursos Humanos para atuar como ponto focal dos clientes internos. Analisar demandas métricas e resultados da empresa no eixo negócio-pessoas com o objetivo de planejar e propor soluções (de contratação treinamento reorganização do ambiente de trabalho de lideranças uso de tecnologias etc.). Atuar como canal entre gestores e suas equipes facilitando a boa comunicação e um clima organizacional adequado para a realização de todas as as lideranças com treinamentos coaching mentoria dentre outras ferramentas para atingir alta performance com foco no negócio na qualidade e no bem-estar. Prestar suporte aos clientes internos em decisões sobre pessoas incluindo o acompanhamento e validação de processos de desligamento.Se você é um profissional atencioso que encanta seus clientes e possui senso de propriedade a Brisanet é o seu lugar!Vamos velejar rumo ao futuro! #VemSerBrisanetComo será o seu dia a diaVivenciar a identidade organizacional do Grupo Brisanet;Preparar relatórios formulários ou planilhas conforme solicitações;Propor melhorias para as rotinas e processos da área; Alimentar indicadores da área;Participar ativamente das reuniões e compromissos da organização quando solicitado;Prestar atendimento aos colaboradores em assuntos relacionados à área;Utilizar os equipamentos de segurança individual e coletiva quando necessário;Atuar como ponto focal dos clientes internos;Analisar demandas métricas e resultados da empresa no eixo negócio-pessoas com o objetivo de planejar e propor soluções (de contratação treinamento reorganização do ambiente de trabalho de lideranças uso de tecnologias etc.);Atuar como canal entre gestores e suas equipes facilitando a boa comunicação e um clima organizacional adequado para a realização de todas as atividades;Implementar estratégias de alinhamento e integração entre gestores colaboradores e interesses do negócio para a melhoria de processos internos;Capacitar as lideranças com treinamentos coaching mentoria dentre outras ferramentas para atingir alta performance com foco no negócio na qualidade e no bem-estar;Orientar os líderes quanto às melhores práticas de desenvolvimento de colaboradores;Realizar intervenções para gestão do clima organizacional;Avaliar as práticas implantadas oferecendo feedback em duas vias tanto para os colaboradores quanto para as lideranças;Executar junto às áreas clientes ações e programas corporativos;Realizar processos de avaliação de perfil de liderança em candidatos internos ou externos a posições em aberto em suas áreas clientes;Executar e acompanhar programas específicos para as camadas de liderança e para formação de sucessores;Aplicar e/ou acompanhar programas de integração de novos colaboradores em especial em posições de liderança em suas áreas clientes;Prestar suporte aos clientes internos em decisões sobre pessoas incluindo o acompanhamento e validação de processos de desligamento;Prestar suporte às lideranças em aplicação de feedbacks e medidas disciplinares;Realizar entrevistas de desligamento de posições de liderança;Prestar suporte ao DHO no acompanhamento de turmas dos programas de formação e desenvolvimento de lideranças;Prestar suporte ao SESMT em processos de homologação de PCDs e acompanhamento / atualização de exames periódicos.O que buscamos para esta oportunidadeGraduação completa em Psicologia Administração ou áreas afins;Conhecimento em Informática básica Matemática básica e gestão de desempenho.Será considerado um diferencial:Formação em Business Partner ou Mentoring;Experiência com programa de sucessão avaliação de desempenho e desenvolvimento de líderes;Conhecimento de Ferramentas Google (Planilhas Documentos)Estratégias de gestão de pessoas planejamento estratégico e gestão de projetos e processos.No Grupo Brisanet você vai encontrarCultura de trabalho que respeita e valoriza as pessoas;Eventos internos que abordam temas diversos;Meio colaborativo que valoriza o desenvolvimento pessoal e profissional;Ambiente horizontal e vertical ou seja você é o protagonista de sua carreira!;Alimentação (Sede via Refeitório e Filiais via Alelo);Plano de Saúde Coparticipativo;Plano Odontológico;Seguro de Vida;WellHub (GymPass);IVI (Plataforma de Apoio Emocional);Auxílio Creche;Auxílio Dependente PCD;Empréstimo Consignado (após 6 meses);Descontos de até 50% nos serviços Brisanet de Internet e BrisaMusic;Descontos em Instituições de Ensino Superior de até 60%.Key Skills Marketing & Sales,Business Administration,Bid,Instrumentation & Control,HACCPEmployment Type : Full-TimeExperience: yearsVacancy: 1
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