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Coordenador de vendas

Goiânia
Ipiranga
Coordenador de vendas
Anunciada dia 16 junho
Descrição

Job description


Já pensou em trabalhar na Ipiranga?

Na Ipiranga acreditamos que pessoas com brilho nos olhos, autênticas e engajadas são nosso diferencial competitivo Atuamos com paixão e propósito, colocando o cliente no centro das nossas decisões. Valorizamos a autonomia, a abertura e a transparência, pois temos certo de que a verdade e o respeito fortalecem relações e geram confiança. Proporcionamos para nosso time um ambiente flexível, de colaboração e bem-estar para plena realização pessoal e profissional. Nosso propósito é "Abastecer a vida em movimento".

Conheça mais sobre a gente:

Leia nosso relatório de ESG:


O que a gente espera de você?

·Pensamento orientado com foco no cliente #OClienteéaRazão

·Mindset ágil, que se adapta rápido à mudança #Leveza

·Foco em soluções e resolução de problemas #SuaVozTemValor

·Autonomia, iniciativa e protagonismo são essenciais #DeixaComigo

·Paixão, brilho nos olhos e autenticidade #SejaVocê

·Querer fazer parte de uma empresa ética que entrega valor à sociedade #ValeaPena

·Pessoas inconformadas que pensam lá na frente em busca da evolução #SomosIpiranga

·Mentalidade de dono e sede resultados crescentes #FaçoAcontec


Main responsibilities


Responsabilidades e atribuições:

Missão: Liderar o desenvolvimento das ações de marketing e comunicação da empresa perante o consumidor, assim como garantir a integração dessas ações entre todos os negócios e públicos, com o objetivo de potencializar os resultados de marketing como alavanca de negócios.

Atividade:

·Coordenar, planejar e implementar ações de vendas focadas na prospecção de novos clientes;

·Defender a carteira de clientes, reduzindo o churn da regional;

·Manter a carteira saudável, focando na rentabilidade e no equilíbrio dos pagamentos das faturas;

·Gerir uma equipe de vendedores Hunter e Farmer, garantindo alta performance;

·Implementar ações voltadas para a comercialização de produtos, incluindo gestão de frotas, com o objetivo de ampliar a participação de mercado e a rentabilidade dos negócios.


Requirements and skills


Requisitos e qualificações

Pré requisito:

·Graduação Completa;

· Experiência com gestão de pessoas;

·Experiência em gestão de frotas e em negociações de médio e longo prazo;

·Conhecimento financeiro e habilidade para lidar com desafios de inadimplência;

·Habilidade em retenção de clientes de carteira;

·Forte capacidade de coordenação e planejamento estratégico;

· Disponibilidade para viagem.


Additional information


O que a gente te oferece?

Horário flexível

Auxílio filho com deficiência

Programa de Remuneração Variável

Previdência Privada

Adicional por tempo de serviço

Terapia Online & Orientação Nutricional

Cesta natalidade

Universidade corporativa

Benefícios de mercado: Gympass, VR/VA, VT, Plano de Saúde e Odontológico, Seguro de vida.

E aí, topa o desafio? Então se candidata nessa vaga e não deixa essa oportunidade para depois

Acreditamos que a diversidade favorece o ambiente inovador Estamos de portas abertas para pessoas com desejo de transformação pelo trabalho e dispostas a contribuir para o crescimento e evolução da empresa.

#J-18808-Ljbffr

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