RESPONSABILIDADES - Garantir a operação plena da loja, assegurando que todos os setores estejam abastecidos, organizados e funcionando conforme os padrões da empresa; - Monitorar os principais KPIs da loja (vendas, margem, rupturas, perdas, produtividade, ticket médio, entre outros) e elaborar planos de ação frente a desvios; - Participar ativamente do planejamento estratégico da loja, contribuindo com análises e insights para a tomada de decisão da gerência regional ou diretoria; - Liderar a gestão da equipe da loja, incluindo recrutamento, integração, treinamento, avaliação de desempenho, feedbacks e desenvolvimento de talentos; - Atuar de forma proativa na gestão de conflitos e resolução de problemas com clientes, fornecedores e colaboradores; - Conduzir reuniões de resultados com a equipe da loja, promovendo alinhamento de metas, acompanhamento de indicadores e reforço da cultura organizacional; Requisitos: - Ensino Superior concluído em Administração, Gestão Comercial ou áreas afins; - Vivência na gestão no Ramo de Supermercado; - Domínio de sistemas de gestão (ERP) e ferramentas operacionais; - Disponibilidade de horário; Pagamento: R$2.368,74 - R$5.500,00 por mês Benefícios: - Assistência médica - Assistência odontológica - Seguro de vida - Vale-transporte Local do trabalho: Presencial