Triagem de currículos para todas as vagas administrativas e operacionais, conforme necessidade dos recrutadores.
Solicitar agenda dos recrutadores e agendar entrevistas com candidatos cujas informações dos currículos atendem os requisitos da vaga, explicando aos candidatos o processo de seleção e procedimentos necessários.
Informar diariamente aos recrutadores os candidatos e horários agendados para os próximos dias.
Aplicar e corrigir testes/avaliações.
Obter cópia dos registros das experiências anteriores dos candidatos.
Alimentar a plataforma Planner para realizar o controle de admissão.
Dar retorno aos candidatos.
Escolaridade Mínima: Ensino Superior
Formação desejada:
* Psicologia, Ensino Superior
* Recursos humanos, Curso Técnico
* Plano de Saúde Coparticipativo: Cuide da sua saúde e da sua família.
* Desconto no Abastecimento do Posto G10: Mais economia para quem usa o próprio veículo.
* Day Off de Aniversário: Celebre o seu dia com uma folga especial
* Refeitório Próprio: Alimentação prática e gratuita, sem precisar se deslocar.
* Clube de Benefícios: Descontos e vantagens exclusivas em produtos e serviços.
* Sest Senat: Apoio à sua saúde física e mental com atendimento especializado.
* Voucher Recém-Nascido: Um presente especial para celebrar a chegada de um novo membro na família.
* Prêmio Assiduidade: Reconhecimento e recompensa pela sua dedicação e pontualidade.
* Wellhub (Gympass): Acesso a academias, atividades físicas e bem-estar em um só lugar.
* Desconto no Restaurante G10 Grill: Refeições saborosas com preços especiais para você.
* Universidade Corporativa: Aprenda e cresça com acesso a treinamentos e conteúdos exclusivos.
* Plano Odontológico: Atendimento odontológico de qualidade para manter seu sorriso saudável.