Requisitos:
Formação: Ensino superior completo (preferencialmente em Engenharias, Tecnologia Mecânica, Mecatrônica, ou áreas correlatas).
Experiência: Atuação em empresa do segmento de linha pesada
Conhecimentos desejáveis:
Produção de conteúdo educacional multimídia (vídeos, e-learning, apresentações).
Domínio de ferramentas de criação de material didático e edição de vídeo.
Habilidades de comunicação, clareza e condução de treinamentos.
Será responsável por planejar, desenvolver e ministrar treinamentos técnicos voltados para profissionais da área de linha pesada, garantindo a disseminação de conhecimento, padronização de processos e evolução das competências técnicas da equipe.
Principais Atividades:
* Criar, estruturar e aplicar metodologias de ensino voltadas para treinamentos técnicos on-line.
* Desenvolver materiais didáticos, apostilas, manuais, apresentações e recursos interativos.
* Produzir e editar vídeos instrutivos para treinamentos, capacitações e suporte técnico.
* Promover a atualização técnica da equipe, alinhada às inovações do setor de linha pesada.
* Realizar diagnósticos de necessidades de treinamento e elaborar planos de desenvolvimento técnico.
* Ministrar treinamentos teóricos, acompanhando a performance dos participantes.
* Avaliar a efetividade dos programas de capacitação, propondo melhorias contínuas.
* Manter relacionamento próximo com áreas técnicas e operacionais, assegurando que os conteúdos reflitam a realidade do campo.