ATIVIDADES Realizar a aprovação de requisição de pessoal nos sistemas, assegurando conformidade com as políticas internas e fluxo de aprovação estabelecido. Processar trocas de função e transferências de loja e matriz. Realizar avaliações relacionadas à troca de função. Efetuar transferências de funcionários. Realizar concessão de acessos definitivos e temporários conforme solicitação e alçadas de aprovação. Realizar lançamentos diversos na folha de pagamento, conferir a folha mensal. Criar novas lojas no sistema. Cadastrar e descrever funções no sistema, mantendo a estrutura organizacional atualizada. Controlar despesas administrativas do setor. Processar pagamentos de fornecedores. Realizar suplementação de orçamento. Efetuar pagamentos de sindicatos patronais. QUALIFICAÇÕES:Desejável estar cursando superior (Administração, RH, Contabilidade, Economia, TI). Conhecimento em pacote Office. Ter conhecimento no sistema TOTVS será considerado um diferencial. Perfil:Comprometido. Proativo. Diplomático. Formação Acadêmica: Não informado Salário: A combinar Cargo: Assistente de departamento pessoal Empresa: Lojas quero-quero Comércio de materiais de construção, eletrodomésticos e móveis. Ramo: Comércio Varejista (EH)