Descrição da vagaVocê quer fazer parte de dos maiores ecossistemas globais de agências de comunicação earned-fist do mundo? Quer trabalhar em um local criado para ajudar marcas, empresas e pessoas com ideias corajosas e com potencial de impulsionar toda a cultura, atuando na intersecção entre tecnologia, sociedade, política e mídia?Acreditamos nisso e temos valores bem definidos para alcançarmos esses objetivos:Curiosidade, coragem, impacto e inclusão. Esse é o nosso sangue!Atuamos de forma colaborativa, vestimos a camisa, somos criativos, trabalhamos com empatia e respeito à diversidade. E aí, vem com a gente?Sobre a agênciaWEBER SHANDWICKSomos uma agência global de comunicação focada em earned media, premiada mundialmente por nossa criatividade e liderança, e reconhecida por nosso impacto em RP e marketing.Sobre a vagaA área de Corporate não para de crescer e estamos buscando um(a) Atendimento Sênior com perfil estratégico e proativo para integrar o time para trabalhar com um cliente do segmento de tecnologia e marketplace. Nesta posição, você não será apenas um executor, mas um(a) pensador(a) estratégico, responsável por ir além do óbvio, desenvolvendo pautas proativas e gerenciando oportunidades que colocam a marca em um novo patamar de protagonismo.Responsabilidades e atribuiçõesComo Atendimento Sênior, você será uma peça-chave na construção de uma parceria estratégica com o cliente. Sua missão será transformar desafios de negócio em oportunidades de comunicação, com foco em reputação e agenda positiva. Suas principais responsabilidades serão:- Ser o(a) responsável principal (owner) por organizar e gerenciar o calendário estratégico de prêmios, eventos e speaking opportunities, mapeando oportunidades com grande antecedência e garantindo a participação da marca nos fóruns mais relevantes.- Desenvolver pautas proativas e narrativas corporativas que fortaleçam o posicionamento do cliente, trabalhando em estreita colaboração com os especialistas das diferentes verticais de negócios da empresa para criar histórias de impacto.- Apoiar na gestão de temas sensíveis e na comunicação de crise, realizando análises qualitativas profundas para entender o contexto e o impacto da cobertura da mídia nos objetivos de negócio.- Construir e cultivar relacionamentos com jornalistas e stakeholders estratégicos, além de analisar a cobertura de imprensa para gerar insights que direcionem as próximas ações.- Identificar e propor ações em canais diversos, incluindo eventos, podcasts e repercussão em redes sociais, contribuindo para uma estratégia de comunicação 360°.- Colaborar ativamente com a equipe, compartilhando conhecimento, e atuar como um ponto de referência para os analistas mais juniores.Requisitos e qualificações- Sólida experiência em comunicação corporativa e relações públicas, atuando em agências de comunicação ou em empresas, com um portfólio de projetos proativos e estratégicos - mínimo de 5 anos de experiência- Habilidade para ir além das demandas do dia a dia, com um "apetite" para criar projetos, sugerir pautas e provocar o cliente de forma construtiva.- Experiência com gestão de reputação, análise de cenário e, preferencialmente, com comunicação de crise.- Excelente capacidade de organização e planejamento a longo prazo, especialmente para gerenciar múltiplos prazos demandas, prêmios e eventos.- Capacidade de realizar análises qualitativas de cobertura de mídia, conectando os resultados aos objetivos de negócio do cliente.- Experiência prévia ou forte interesse nos setores de tecnologia, e-commerce, automotivo ou imobiliário será um grande diferencial.- Domínio das ferramentas Power Point e Excel (nível básico)- Formação: Comunicação Social, Jornalismo, Relações Públicas ou áreas correlatas.- Idiomas: Português fluente (nativo). Desejável inglês avançadoInformações adicionaisHorário de trabalho: 10h às 19h - posição híbrida indo 2x por semana ao escritório (Berrini-SP), com disponibilidade para reuniões no cliente, eventos e acompanhamento de entrevistas em São PauloSe identificou? Então queremos você no time!Inscreva-se nesta vagae não perca mais tempo! Temos diferentes modelos de contratação e benefícios para você.Nosso time fantástico de Talent Acquisition entrará em contato para dar seguimento ao processo =)Obs.: Candidatos que se inscreverem através de alguma plataforma de Job boards finalizar o cadastro dentro da plataforma da Gupy.Boa sorte!#TrabalheNaWeber #earned-fist#J-18808-Ljbffr