Coordenador de Manutenção – Grupo Iter – Rio de Janeiro
Responsabilidades e atribuições
Controlar o processo de manutenção, acompanhando as reuniões das equipes de PCM (Planejamento e Controle da Manutenção) e aplicando ferramentas e técnicas de gestão;
Elaborar, implantar e fazer a gestão dos indicadores de desempenho das atividades de manutenção, gerando relatórios gerenciais, com o objetivo de evidenciar os níveis de atingimento de resultados e suportar as tomadas de decisões;
Elaborar e gerenciar os planos de manutenção dos ativos técnicos, revisando e propondo melhorias conforme as necessidades técnicas (inclui a criação do plano mestre de manutenção anual, alinhado às atividades de manutenção preventiva);
Elaborar, controlar e revisar os padrões e procedimentos das instruções de trabalho, de acordo com as necessidades técnicas, para padronizar e melhorar a eficiência das atividades de manutenção;
Programar junto com as áreas técnica e operacional as grandes paradas de manutenção e manobras técnicas, utilizando ferramentas de gerenciamento de projetos para detalhamento e controle das atividades, com o objetivo de diminuir os riscos inerentes e elevar a produtividade na execução;
Gerir de forma adequada o backlog de serviços técnicos, com uso do sistema de gerenciamento e estratégias de manutenção, com o objetivo garantir a eficiência na produtividade das equipes de manutenção;
Definir e administrar a manutenção com base na condição dos ativos técnicos, utilizando técnicas de monitoramento e análise preditiva, com o objetivo de otimizar a vida útil dos equipamentos e reduzir intervenções desnecessárias;
Zelar pelo registro das informações que alimentam os sistemas de informação, painéis de controle e seus indicadores, garantindo confiabilidade e rastreabilidade dos dados;
Liderar e gerenciar a implementação de ações que permitam o aprimoramento dos processos, por meio da análise dos resultados dos painéis de controle e indicadores da área;
Identificar tendências de falhas dos componentes, aplicando a metodologia definida pela empresa e gerando estratégias para garantir a confiabilidade dos ativos técnicos e equipes de manutenção;
Garantir a gestão do time através de treinamentos para desenvolvimento, avaliações de desempenho, controle de jornadas, gestão de conflitos, bem como a segurança das atividades seguindo a política de segurança da empresa.
Requisitos e qualificações
Superior Completo, preferencialmente em engenharias: Mecânica, Elétrica, Controle e Automação e áreas afins;
Conhecimento de estratégias e técnicas de gestão de ativos;
Sistemas de gerenciamento e controle da manutenção (Preferencialmente: IBM Maximo);
Domínio de ferramentas de apoio e análise de dados (Oficce avançado, PowerQuery, PowerBI, Cognos Analytics);
Domínio de metodologias e ferramentas de gestão de projetos;
Inglês intermediário.
Informações adicionais
Vale Alimentação: Benefício pago também durante as férias.
Vale Refeição: Benefício pago também durante as férias.
PPR – Programa de Participação nos Resultados: Para celebrarmos os resultados da empresa, colhendo os frutos do seu trabalho.
Plano de Saúde: Cuide da sua saúde e de seus dependentes com um dos melhores planos de saúde do mercado. Somos uma empresa preocupada com o bem-estar de todas as pessoas, seguindo nossa política de ações afirmativas: Pessoas com deficiência não pagam coparticipação.
Assistência Odontológica: Queremos você sempre feliz com um sorriso no rosto!
Licença parental: Somos uma empresa cidadã, e para honrar nosso compromisso, temos a licença parental estendida.
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Folga no Aniversário: Celebre seu dia especial com um descanso merecido;
Material Escolar: Reembolso de material escolar dos seus filhos, facilitando o início do ano letivo.
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Cartão Natal
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