O ambiente é informal e leve, cheio de "gente de verdade".
Mas não se engane, não tem moleza; o trabalho é sério: fazemos muito (muito!)
e, por isso, aprendemos e evoluímos mais rápido.
E o que esperamos?
- Sugerir formas de desenvolvimento que vão além das salas de aula
- Implementar formas de engajamento dos/as colaboradores/as
- Definir a política de treinamento da empresa
- Mapear as competências e habilidades necessárias para cada cargo
- Levantar as necessidades de treinamento
- Definir um plano anual de treinamentos
- Identificar parcerias para implementação dos treinamentos
- Organizar a logística dos treinamentos
- Preparar pesquisa de opinião com os participantes
- Controlar a presença nos treinamentos
- Mensurar os indicadores
**Responsabilidades e atribuições**
Mais importante que tempo de experiência ou o curso que se faz, analisamos a vontade de trabalhar e aprender.
- Domínio do Pacote office e principalmente Excel Avançado.
**Requisitos e qualificações**
Na Shopper queremos criar valor de verdade para a sociedade e para isso vamos mudar a maneira como as pessoas reabastecem seus lares e ainda deixar a cadeia de distribuição mais eficiente.
Bora entrar pro time?
Somos a startup que já economizou mais de R$ 20 milhões a milhares de brasileiros e dobra de tamanho a cada 3 meses, desde sua fundação (em 2015).
Em 2021 conseguimos levantar cerca de R$300 milhões em duas rodadas de investimento com gente fora da curva, como José Galló (ex-CEO da Renner), GIC, Ariel Lambrecht (fundador da 99 e da Yellow), Minerva Foods, entre outros.
Acreditamos que um país melhor é feito de empresas mais eficientes e de pessoas que trocam velhos hábitos por escolhas mais inteligentes.
E trabalhamos por isso.
Por essa visão de país melhor, aplicada ao setor que atinge a todos os brasileiros: o setor de produtos essenciais de consumo, mais conhecido como "setor supermercadista".
Mas esqueça esse nome: "supermercado".
Somos mais que isso.
Somos um sistema de reabastecimento.
E queremos ser o maior e melhor sistema de reabastecimento do Brasil.
Esse é nosso sonho.
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"Um mundo onde os produtos essenciais cheguem na sua casa com a mesma facilidade que a água chega na torneira"_**
Dessa forma, trabalhamos baseados nos valores que nos orientam todos os dias:
- Obsessão pelo cliente
Nossa cafeína diária é a vontade de servir, e servir bem (muito bem!).
- Senso de urgência
Problema percebido é problema entendido, e problema entendido é problema resolvido
- Simplicidade
Sem firulinhas: vemos beleza em resolver problemas de forma simples.
- Inovação
Tesão por criar soluções mais inteligentes para problemas reais.
- Fazer mais com menos
Por preços baixos a nossos clientes, tiramos leite de pedra
- Capricho
Atenção máxima aos detalhes e esforço na antecipação de problemas.
- Inconformismo
O bom é inimigo do ótimo: nunca estamos satisfeitos com nossos resultados.Queremos ser os melhores: buscamos propriedade e maestria no que falamos e fazemos.
- Disciplina
Planejamento, organização e responsabilidade na execução, no longo prazo, vencem talento.
- Ser dono
Gente que incorpora a missão e é neurótico pelo negócio.
Quer participar desse sonho com a gente?