Principais atribuições: - Apoiar processos de recrutamento e seleção (triagem de currículos, agendamento de entrevistas); - Auxiliar na organização de treinamentos e eventos internos; - Controlar documentos de colaboradores e contratos; - Atualizar planilhas e relatórios; - Prestar atendimento aos colaboradores em dúvidas relacionadas ao RH; - Apoiar na integração de novos colaboradores. Requisitos obrigatórios: - Ensino médio completo; - Experiência anterior com rotinas administrativas de RH (desejável); - Conhecimento básico do pacote Office; - Organização, proatividade e boa comunicação; - Disponibilidade para eventuais viagens entre as unidades da empresa. Requisitos desejáveis(diferencial): - Ensino superior em andamento em Psicologia, Recursos Humanos, Administração ou áreas afins; - Experiência prévia em rotinas de RH. Benefícios: - ️ Auxílio Alimentação R$16,00/dia; - Assistência médica paga 20% pela empresa, caso optante; - Plano odonto pago 100% pela empresa; - ️ Programas de saúde e bem-estar; - Convênios educacional; - Seguro de Vida; - Cortesias nos Serviços do Grupo Luck Jornada de trabalho e carga horária: - Segunda a quinta - 08h as 18h - Sexta 08h as 17h