NOSSA HISTÓRIA
O Plano Santa Saúde é uma operadora de saúde comprometida com o bem-estar e a qualidade de vida de seus beneficiários. Atuamos com excelência no atendimento médico-hospitalar, oferecendo uma ampla rede credenciada, serviços humanizados e soluções que atendem às necessidades de cada cliente, seja pessoa física ou jurídica.
Com foco na ética, inovação e cuidado contínuo, o Santa Saúde busca crescer de forma sustentável, investindo no desenvolvimento de sua equipe e na melhoria constante dos seus serviços.
* Responsabilidades:
• Conduzir processos de Recrutamento e Seleção, com foco em perfis diversos;
• Atuar em ações estratégicas de Endomarketing;
• Desenvolver e implementar políticas de Recursos Humanos visando a otimização de processos internos;
• Responsável pelo Onboarding e Offboarding de colaboradores;
• Acompanhar o Programa de Jovem Aprendiz;
• Oferecer suporte consultivo aos gestores nas tomadas de decisão;
• Propor e executar ações de retenção de talentos;
• Realizar visitas estratégicas às unidades para alinhamento das demandas de RH.
* Requisitos:
• Ensino Superior completo em Psicologia, Administração, Gestão de RH ou áreas correlatas;
• Experiência anterior na área de RH, especialmente em Recrutamento, e rotinas administrativas de RH;
• Habilidade do pacote Office;
• Boa comunicação, organização e visão estratégica.