* Executar todo o processo de rescisão contratual dos colaboradores;
* Executar o processo de homologação dos colaboradores demitidos
* Executar o processo de manutenção do ponto eletrônico dos colaboradores;
* Executar o arquivamento geral de documentos do setor;
* Receber e conferir a documentação de terceiros. Responsável por receber e conferir a documentação de terceiros, garantindo que esteja completa e conforme os requisitos legais e regulamentares;
* Organizar e controlar a documentação de terceiros. Responsável por organizar e controlar a documentação de terceiros, garantindo que esteja devidamente arquivada e disponível quando necessário.
* Digitalizar documentos de terceiros. Responsável por digitalizar documentos de terceiros, tornando-os acessíveis de forma eletrônica/digital;
* Preencher formulários e documentos. Responsável pelo preenchimento de formulários e documentos de terceiros;
* Suporte ao público interno.
* Admissões
* Compra de benefícios
* controle de férias
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Pagamento: R$1.950,00 - R$2.300,00 por mês
Benefícios:
* Assistência médica
* Auxílio-combustível
* Seguro de vida
* Vale-refeição
Experiência:
* Departamento Pessoal (Obrigatório)