Supervisor(a) de Vendas – Grupo Carmen SteffensSobre a oportunidadeBuscamos um(a) Supervisor(a) de Vendas com perfil forte em performance, capaz de liderar, desenvolver equipes e garantir a execução do padrão comercial da Carmen Steffens em todas as unidades sob sua responsabilidade.Esse(a) profissional será responsável por elevar resultados, assegurar rotinas de gestão e transformar indicadores em ação prática no chão de loja.Principais responsabilidadesRealizar supervisão e acompanhamento das lojas da regional, garantindo padrão operacional e excelência na experiência do cliente.Conduzir gestão de performance com foco em: faturamento, metas, conversão, PA (peças por atendimento), VM (valor médio), ticket e mix.Criar e acompanhar planos de ação comerciais para lojas abaixo do resultado.Implementar e acompanhar rotinas de gestão: reuniões, checklists, direcionamentos diários e leitura de números.Realizar treinamentos, feedbacks e desenvolvimento de franqueados, gerentes e equipes de vendas.Garantir o cumprimento do padrão de atendimento premium e execução de VM, vitrine e visual merchandising.Apoiar processos de contratação, integração e desligamento, junto ao RH e franqueados.Monitorar e apoiar a gestão de estoque, giro de produto, transferências e estratégias de redução de saldo.Fortalecer estratégias de CRM e relacionamento com clientes, ativando carteira e impulsionando recompra.Atuar de forma estratégica junto à franqueadora e franqueados, mantendo alinhamento e governança da operação.RequisitosExperiência comprovada como Supervisor(a) Regional / Coordenador(a) Comercial / Gerente de loja no varejo no mínimo 05 anos.Forte domínio de indicadores de vendas e gestão por números.Experiência com liderança e formação de gerentes e equipes comerciais.Visão estratégica + execução: sabe planejar e principalmente fazer acontecer.Organização, disciplina e constância (não é vaga para "visita de loja", é para transformação de performance).Residir em Cuiabá MTDisponibilidade para viagens.Competências comportamentaisLiderança firme e inspiradora.Comunicação clara, objetiva e motivadora.Perfil analítico e orientado a metas.Maturidade emocional, postura profissional e energia alta.Capacidade de cobrar com método e desenvolver com respeito.Senso de dono(a) e foco total em resultado.DiferenciaisTer atuado com marcas de moda premium/luxo.Vivência com CRM, vendas digitais e carteira ativa.Experiência em supervisão de franquias ou redes multiloja.O que oferecemosAmbiente de alta performance, com aprendizado contínuo.Forte contato com gestão estratégica e rotina de liderança.Oportunidade real de crescimento dentro do Grupo.Remuneração compatível com o mercado.Show more Show less