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Auxiliar de recursos humanos

Fortaleza
IAP Cosméticos
Auxiliar de recursos humanos
Anunciada dia A 17 h atrás
Descrição

Descrição da vagaNa Iap Cosméticos, a satisfação do cliente é a nossa maior recompensa. Acreditamos que a beleza vai além dos produtos: ela está em valorizar pessoas, desenvolver talentos e construir equipes alinhadas à nossa cultura.Buscamos um(a) Auxiliar de Recursos Humanos para atuar de forma estratégica e operacional, com foco em Recrutamento e Seleção de grande volume para as filiais, garantindo a atração e a escolha de profissionais alinhados aos valores e objetivos da empresa.Sua missão será conduzir todo o processo de R&S para vagas operacionais, desde a divulgação, triagem e entrevistas até o apoio na formalização de contratos de aprendizes, acompanhamento e atualização de planilhas de controle, além de contribuir com ações de endomarketing, promovendo engajamento, integração e fortalecimento do clima organizacional.Procuramos alguém organizado(a), comunicativo(a), com senso de urgência, atenção a prazos e facilidade para lidar com múltiplas demandas em um ambiente dinâmico e de alto volume de contratações.Responsabilidades e atribuiçõesConduzir o processo de Recrutamento e Seleção de vagas operacionais das filiais, incluindo divulgação de vagas, triagem de currículos, contato com candidatos e realização de entrevistas;Orientar e acompanhar os candidatos aprovados em todas as etapas de admissão, garantindo o correto envio de documentos e o cumprimento dos prazos;Apoiar na elaboração, conferência e organização de contratos e demais documentos admissionais;Realizar o acompanhamento do período de experiência, em parceria com os gestores das áreas, coletando feedbacks e assegurando o cumprimento dos prazos legais;Atualizar e acompanhar planilhas de controle e indicadoresApoiar ações de endomarketing, integração de novos colaboradores e comunicação interna;Executar atividades administrativas correlatas ao setor de Recursos Humanos, conforme necessidade.Requisitos e qualificaçõesEnsino superior cursando ou concluído em Recursos humanos, Administração, Psicologia ou áreas correlatas;Experiência anterior com Recrutamento e Seleção é um diferencial;Domínio básico a intermediário de Excel e utilização de planilhas de controle;Boa comunicação verbal e escrita, com postura ética e profissional;Organização, atenção aos detalhes, senso de prioridade e cumprimento de prazos;Facilidade para trabalhar com múltiplas demandas em ambiente dinâmico;Proatividade, responsabilidade e alinhamento com a cultura e os valores da empresa.Informações adicionaisVale-transporte;Vale-alimentação;Assistência médica e odontológica;Convênio farmácia;Convênio Sesc;Descontos em Instituições de Ensino.Plataforma de Educação Corporativa
#J-18808-Ljbffr

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