Acelerar presença e giro das marcas Kisabor, Natus, Aroma das Índias, Billy Jack e D'Cheff em redes regionais ampliandocrescimento e rentabilidade.Responsabilidades e atribuiçõesResponsabilidades PrincipaisVarejo: construção de relacionamento, expansão SKU a SKU, positivação e presença constante em loja.C&C: alta competitividade de preço, controle de ruptura, ações rápidas de sell out e negociação de ponto extra.Atacado: volume, giro, negociação de verba mais técnica, logística e abastecimento com eficiência.Construção de planos comerciais anuais, com o foco em negociação de tabloide, pontos extras e campanhas de PDV.Diferenciar elasticidade e comportamento de compra do varejo x atacarejo x atacado (Cross channel)Abertura de novos canais e ampliação de presença dentro dos clientes. Ajustar o mix e pricing por canal.Aumento de distribuição e positivação contínua, através de cadastro de mix obrigatório, venda direta e indireta.Visitação intensa nos 3 canais e acompanhamento loja a loja.Acompanhar indicadores sell in x sell out com foco em giro e expansão de portfólioConstrução de relacionamento com clientes, áreas de apoio.Requisitos e qualificaçõesPerfil DesejadoExperiência com varejo, C&C e atacados REGIONAIS de SP no canal alimentar recomendável.Ter vivência em planos comercias (JBP), ter excel e ppt avançado.Domínio de indicadores comerciais (DN/DP, ruptura, sortimento, margem, preço, giro, sell out, curva ABC).Perfil operacional com visão comercial, mas com domínio da estratégia dos canais varejo, C&C e atacado.Se comporta como dono da região. Sabe onde apertar a margem do trade, onde acelerar os skus, sem problemas depreços entre canais e onde não investir, preservando a rentabilidadeProatividade e rapidez em execução. Resolve, entrega, não espera, age rápidoCapacidade de construir calendário promocional com retorno mensurável (ROI).Comunicação e negociação direta de campo. Presença constante em campo (rota ativa e produtiva).Leitura de PDV e tomada de ação imediata. Implementação rápida de campanhas e ativação de sell out.REQUISITOS MÍNIMO PARA AS VAGAS:Formação superior completa em Administração, Economia, Marketing ou áreas correlatas.Histórico comprovado de negociação com grandes redes (varejo alimentar, atacarejo, distribuidores).Conhecimento em gestão de indicadores comerciais, margens e verbas de trade.Habilidade avançada em Excel, Power BI e sistemas ERP/CRM.Disponibilidade para viagens.Informações adicionaisREQUISITOS MÍNIMO PARA AS VAGAS:Formação superior completa em Administração, Economia, Marketing ou áreas correlatas.Experiência mínima de 6 a 8 anos em vendas, com o foco nos clientes ou canais das respectivas vagasHistórico comprovado de negociação com grandes redes (varejo alimentar, atacarejo, distribuidores).Conhecimento em gestão de indicadores comerciais, margens e verbas de trade.Habilidade avançada em Excel, Power BI e sistemas ERP/CRM.Disponibilidade para viagens.Fundada em 2004, a Kisabor nasceu com um propósito claro: levar mais sabor à vida das pessoas. Desde o início, mantivemos o compromisso de investir em pesquisa, tecnologia e, sobretudo, em pessoas — para entregar alimentos de alta qualidade que fazem parte do dia a dia de milhões de famílias.Hoje, vivemos o momento mais dinâmico da nossa história. Estamos em um ciclo de crescimento acelerado e responsável, expandindo nossa presença e dominando processos de industrialização que tornam nossos produtos acessíveis a um número cada vez maior de consumidores.Essa trajetória é sustentada pela confiança que construímos com nossos colaboradores, clientes e fornecedores. Para nós, ser uma empresa competitiva significa agir com justiça, respeito pelas pessoas e responsabilidade com o negócio.Somos movidos pela paixão de fazer bem-feito e pelo orgulho de ver a Kisabor presente em tantos lares brasileiros — sempre guiados pelos nossos ingredientes principais: amor, cuidado, dedicação e respeito.