A Cittati é empresa movida pela paixão da união entre tecnologia e transporte público e o impacto positivo gerado na vida de milhões de pessoas que utilizam transporte público todos os dias.
Somos líder em soluções de gestão de frotas para ônibus urbanos e fretados.
Uma cidade melhor passa por aqui
Responsabilidades
* Dinamismo no fechamento das oportunidades em etapa final de pipeline;
* Propor escopode solução que atende as necessidades dos clientes de acordo com a Pré-Venda;
* Negociar customizações quando necessário para complementar o escopo esperado pelo cliente;
* Alinhar com os times que participam da entrega (Produtos, Tecnologia e Operações) qualquer atuação fora do padrão;
* Praticar e defender precificação dentro da política da empresa;
* Praticar e defender os modelos de contrato da empresa;
* Em caso de negociação pública, conduzir a montagem da proposta comercial e pregão eletrônico solicitando os apoios específicos quando necessário (preparação de documentos comprobatórios, confirmação de aderência técnica, análise de casos atípicos como alocação de recursos);
* Manter suas prospecções cadastradas e atualizadas no CRM (Pipedrive)
* Usar o CRM (Pipedrive) como centro de inteligência, agendamentos e apoio no dia a dia comercial
Qualificações
* Superior Completo em qualquer área de atuação;
* Residir em SPe ter disponibilidade para viagens;
* Ampla experiência em Técnicas de vendas complexas (SPIN, BANT);
* Conhecimento do funil de vendas (Processo "Outbound", Aaron Ross);
* Técnicas de apresentação e oratória;
* Domínio do CRM como ferramenta de apoio nas vendas (Pipedrive) e
* Consideraremos um diferencial ter conhecimento no seguimento de mobilidade urbana e inglês avançado.
Nossos benefícios são :
VR Alelo: 1.026,20
Vale Transporte (trem, ônibus ou metrô) é opcional e com desconto de 6%;
Ass. Médica: Amil 400 plano é enfermaria e sem custo para o colaborador, se incluir seus dependentes (cônjuge e filhos), você assumirá o custo da inclusão. Para consultas e exames simples, é descontado um percentual de coparticipação diretamente em folha de pagamento de 30% em cima do exame ou consulta, mas em caso de internação, cirurgia ou questões mais graves o plano não cobra nada do funcionário;
Assi. odontológica: esse benefício sem custo para o colaborador, se incluir seus dependentes (cônjuge e filhos), você assumirá o custo da inclusão;
Auxílio-creche para filhos até 5 anos;
Seguro de vida: Este seguro protege você e sua família de situações imprevistas;
Dia de Folga no mês do seu aniversário para curtir com a família;
Sesc- SP com ele você terá acesso a cultura, cursos e outras atividades;
Auxílio trabalho remoto de R$ 100,00 mensais e,
Wellhub.
Por aqui, todas as pessoas são bem-vindas Nossas vagas são para todos, independentemente de status de deficiência, nacionalidade, etnia, religião, identidade de gênero, orientação sexual, idade ou qualquer outra característica.