SENAI/PE - CÓD. 615 ESTÁGIO EMPEDAGOGIA Inscrições: 30/10 a 04/11/2025 - Vaga com oportunidade inicial para RECIFE/PE - Quantidade de vagas para contratação imediata: 2 vagas - Contratação imediata, com possibilidade de formação de banco de talentos com validade de 6 (seis) meses, podendo ou não ser prorrogado por mais 6 meses, a critério exclusivo da instituição contratante. - De acordo com os Decretos nº 3298/99 e 5.296/04, todas as vagas são extensivas a Pessoas com Deficiência. DESCRIÇÃO DA VAGA: - Formação: Cursando ensino superior em PEDAGOGIA - Período:a partir do 3º período - Principais Atividades: Apoio Pedagógico: Auxiliar na organização e atualização de materiais didáticos e planos de ensino; Apoiar os docentes na elaboração e aplicação de atividades pedagógicas; Participar de reuniões pedagógicas e conselhos de classe como ouvinte ou apoiador. Acompanhamento de Alunos: Auxiliar no acompanhamento do desempenho e frequência dos alunos; Apoiar ações voltadas à orientação educacional e acompanhamento individual ou em grupo; Colaborar em atividades de integração e inclusão de alunos com necessidades específicas. Gestão Escolar: Auxiliar na organização de eventos pedagógicos, palestras e oficinas; Apoiar na coleta e organização de dados educacionais e avaliações institucionais; Contribuir com ações voltadas à melhoria do ambiente escolar e clima organizacional; Tecnologia e Inovação Educacional: Apoiar a utilização de plataformas educacionais e tecnologias aplicadas ao ensino técnico. Projetos Educacionais: Participar da elaboração e execução de projetos interdisciplinares e temáticos; Apoiar iniciativas de educação profissional e cidadania, conforme diretrizes do SENAI. - Horários PREVISTOS:07h00 às 13h00 16h00 às 22h00 OBSERVAÇÃO: Considerando os ajustes nas necessidades operacionais da unidade, realizamos a alteração na publicação do processo seletivo, para incluir uma nova oportunidade. - Prazo PREVISTO* de contratação: 12 meses - Bolsa Auxílio: R$ 1.148,00 auxílio transporte de R$ 100,00 ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO: 4ª ETAPA: Entrevistas com RH: As entrevistas serão realizadas em formato de seleção por competência e serão pontuadas de 0 a 10 sendo necessário atingimento da nota mínima 7,0 para evolução no processo. As entrevistas poderão ser realizadas em formato presencial ou online, a critério da Instituição, e serão agendadas com até 24h antes da sua realização. 5ª ETAPA. Entrevista com Gestor: As entrevistas serão realizadas em formato de seleção por competência e técnica e serão pontuadas de 0 a 10 sendo necessário atingimento da nota mínima 7,0 para evolução no processo. As entrevistas poderão ser realizadas em formato presencial ou online, a critério da Instituição, e serão agendadas com até 24h antes da sua realização. Observação 2: As Etapas 4, 5 (Entrevista com o RH e Entrevista com o Gestor, respectivamente) poderão ser realizadas no mesmo momento. Observação:Em caso de empate na classificação geral, serão aplicados os critérios de desempate: 1. Candidatos PCD; 2. Maior nota na entrevista com o gestor; 3. Maior tempo de experiência nas atividades relacionadas ao cargo/ área; 4. Maior nota em quaisquer etapas selecionadas para o processo. INFORMAÇÕES IMPORTANTES: - Recomenda-se salvar o presente anúncio para consultas posteriores.