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Analista de rastreamento de frotas

Aparecida de Goiânia
Jc Distribuição
Anunciada dia 1 agosto
Descrição

Buscamos uma pessoa comunicativa e que goste de ambientes dinâmicos, para fazer parte do nosso time de rastreamento.
**Responsabilidades e atribuições**
- Capacitar novos operadores e motoristas, reforçando normas de segurança e jornadas.
- Auxiliar na operação de rastreamento (diurno/noturno).
- Acompanhar manutenções de rastreadores e configurar veículos novos no sistema.
- Gerenciar o processo completo, incluindo retirada de multas, identificação de condutores e comunicação com setores responsáveis.
- Realizar coleta de tacógrafos, acompanhar vencimentos do INMETRO e processos de licenciamento dos veículos.
**Requisitos e qualificações**

**Informações adicionais**
- Plano de saúde e odontológico (após período de experiência).
- Restaurante na empresa.
- Rota de transporte própria para Aparecida e região.
- Descontos em compras no Centro de Distribuição.
O grupo Jc é composto pelas empresas: JC Distribuição, Real distribuidora, Multicanal Atacado, Base atacadista, Norte Sul Real, Destaque Distribuição, V7 merchandising, Jota doces e Costa Atacadão.
E Conta Com mais de 5.000 colaboradores.
a JC Distribuição é a **maior empresa de distribuição e atacadista do Centro-Oeste**, uma das maiores do país, levando as melhores marcas e com o mix de 8 mil itens alcançando mais de 20 milhões de consumidores em Goiás, Distrito Federal, Tocantins, MS, Bahia, MA e Pará**.
**São **58 anos** de história, distribuindo qualidade pelo Brasil.
Também contamos com um **E-commerce B2B e um App** para atender aos nossos clientes.
Nossa **visão** é a de ser a melhor empresa de distribuição e atacadista da nossa área de atuação.
Ligando produção ao consumo com alto nível de execução, ética e agregação aos nossos **clientes, equipe e fornecedores.
**

**Porque temos orgulho de ser JC?
**
- Somos um time unido, onde cada pessoa é fundamental para o funcionamento geral da empresa;
- Cada um faz a diferença dentro do seu setor;
- Temos reconhecimento e oportunidade de crescimento;
- A empresa investe em treinamento e desenvolvimento dos seus colaboradores;
- Foco em uma Gestão de Pessoas de qualidade, fornecendo um ambiente de trabalho saudável e com as melhores condições.
**Presamos por**:

- ** Respeito 360º**:respeitar a todos igualmente e os diferentes pontos de vista;
- ** Simplicidade**:atuar para descomplicar os processos, ser objetivo e ter humildade para aprender;
- ** Compromisso**:fazer acontecer da melhor forma, ser comprometido com prazos, buscar uma gestão eficaz dos processos e agir como dono do négócio;
- ** Busca da Qualidade**:"fazer bem feito da primeira vez", buscando sempre a excelência;
- ** Integridade**:ser justo, ético, transparente e exemplar.
Jamais se apropriar do que não é seu;
- ** Evolução**:acompanhar a progressão do mercado, transformar-se, adequar-se e aproveitar as oportunidades;
- ** Resultado**:transformar o Planejamento para contribuir com o resultado do negócio.

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