Descrição do Cargo
* Acreditamos que a chave para o sucesso está na habilidade de:
o Atrair e selecionar profissionais de tecnologia;
o Liderar equipes e construir relacionamentos influentes com candidatos;
o Dar entrevistas e avaliar habilidades técnicas.
* Possui experiência no mercado ou treinamento em áreas como Recursos Humanos, Administração ou Psicologia;
* Familiaridade com pacote Office para organização e gestão eficiente;
* Comunicação eficaz para manter a qualidade e eficiência em processos de seleção simultâneos.
Responsabilidades e Atribuições
* Divulgar vagas, triar currículos, realizar entrevistas e testes;
* Avaliar conhecimentos, habilidades e experiência dos candidatos;
* Criar relacionamentos com candidatos influentes e oferecer feedback;
* Procurar melhorias e inovações nos processos de atração para profissionais de tecnologia.
Especificações da Vaga
* Vaga presencial em Monte Belo-MG;
* Acesso à infraestrutura necessária para realização das tarefas.