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Técnico(a) de enfermagem do trabalho - vaga afirmativa para pessoas com deficiência

Aracaju
Iguá Saneamento
Anunciada dia 17 novembro
Descrição

Local de Atuação
Aracaju, Sergipe - Iguá Sergipe
Responsabilidades e Atribuições

Auxiliar nos programas de prevenção de acidentes, saúde, educação sanitária e medidas reabilitativas, contribuindo para a conscientização dos colaboradores;
Preencher os relatórios de atividades do ambulatório dos serviços de médico e de enfermagem do trabalho;
Auxiliar na guarda e organização dos prontuários médicos e demais tarefas pertinentes à área, utilizando-se de equipamentos, arquivos e programas de informática;
Auxiliar na realização de inquéritos sanitários nos locais de trabalho e exames admissionais, periódicos, demissionais e outros determinados de acordo com a necessidade ocupacional;
Executar e apoiar outras tarefas para o desenvolvimento das atividades do setor, inerentes à sua função;
Seguir as normas internas relacionadas às áreas de qualidade, meio ambiente, compliance, saúde e segurança do trabalho, dentre outras em busca da melhoria contínua.

Requisitos e Qualificações

Ensino Técnico Completo em Enfermagem e especialização em enfermagem do trabalho;
Conhecimento em Pacote Office;
Disponibilidade para viagens.

Desejável

Registro na DRT;
Habilitação B válida e permanente.

Benefícios
✨ Nossos Benefícios

Saúde, Bem‑estar e Qualidade De Vida

Plano de Saúde extensivo aos dependentes;
Plano Odontológico extensivo aos dependentes;
Serviço de Telemedicina;
Programa de Saúde Emocional com atendimento psicológico gratuito;
Vacina da gripe anual sem custo para os colaboradores;
Programas de prevenção e cuidados com a saúde com acompanhamento de portadores de doenças crônicas e estímulo de hábitos saudáveis;
Acesso à rede credenciada de estabelecimentos diversos, como academias e estúdios (Pass);
Rede de parcerias e descontos em produtos e serviços;
Programas internos de qualidade de vida: Mente Leve, Convivendo e o Enxuga, e Melhor Maternidade;
Seguro de Vida.


Família e Apoio Pessoal

Licença maternidade (180 dias) e paternidade (20 dias) estendida.


Alimentação

Vale alimentação;
Refeitório ou vale‑refeição (conforme operação);
Voucher especial de Natal (em cesta ou cartão alimentação/refeição, dependendo da unidade).


Mobilidade

Vale Transporte ou estacionamento (conforme política interna e localidade da vaga).


Incentivos Financeiros

Salário compatível com o mercado;
PPR – Programa de participação de Resultados;
Empréstimo Consignado.


Desenvolvimento e Carreira

Universidade Corporativa com trilhas de aprendizagem;
Programas de mentoria pontuais.
Os benefícios podem variar de acordo com a unidade, cargo ou regime de contratação, seguindo critérios de elegibilidade, entraremos em detalhe.



Venha trabalhar com a gente!
#J-18808-Ljbffr

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