Requisitos:
-Superior completo em Farmácia;
-Pacote office;
-Necessário boa vivência com farmácia hospitalar e gestão de pessoas.
Atividades:
-Coordenar os recursos de modo a formalizar processos internos hierarquizados e de fácil entendimento para todos os profissionais, bem como estabelecer programas de treinamento e realizar avaliação periódica, a fim de garantir a capacitação técnico profissional da equipe e o correto cumprimento das aplicações técnicas e administrativas do setor de farmácia;
-Desenvolver as documentações técnicas institucionais de administração de medicamentos e suprimentos, através da busca de informações dos órgãos governamentais e de fiscalização, bem como fazer cumprir efetivamente com sua padronização, a fim de garantir o adequado gerenciamento dessas matérias na instituição;
-Acompanhar o desenvolvimento do setor de farmácia, por meio de análise dos indicadores e das demais informações fornecidas pelos farmacêuticos responsáveis de setor, para o repasse das informações à Diretoria, a fim de estabelecer novas estratégias de atuação;
-Participar de reuniões internas e externas, representando o Setor de Farmácia e a instituição, com o objetivo de adequar o gerenciamento das informações, a divulgação das normas técnicas e a criação e novas estratégias de ação relacionadas ao fluxo do medicamento e matérias descartáveis utilizados no setor;
-Coordenar processos de infraestrutura do setor de Farmácia, analisando as necessidades do setor quanto a estrutura física e logística, a fim de propor à direção da unidade a otimização dos recursos humanos e possibilitar a eficácia nas atividades desenvolvidas no setor;
-Encaminhar, mensalmente, relatório gerencial à Secretaria Estadual de Saúde (Vigilância Sanitária), estes medicamentos controlados pela portaria 344/98, do ministério da saúde.
Outras informações:
- Local de trabalho:
Santa Rosa - Niterói.
- Escala de trabalho:
5x2 - 07h às 17h.
- Disponibilidade para treinamento.