Buscamos uma profissional para assumir o papel de Gestora de Recursos Humanos, responsável por recrutar e selecionar candidatos para vagas em nosso setor de recrutamento e seleção.
Apoiar na implementação de programas de integração para os novos colaboradores e garantir sua adaptação à cultura da empresa é fundamental.
Além disso, será necessário realizar treinamentos e desenvolvimento de equipes, levantar necessidades e organizar capacitações, bem como acompanhar a evolução das equipes.
Outras responsabilidades incluem: rotinas de RH generalistas, apoio em folha, ponto e benefícios em parceria com o departamento; acompanhamento de indicadores de RH (absenteísmo, turnover, engajamento, performance); proposição e implementação de ações para fortalecer a cultura e reduzir a rotatividade da equipe. Ainda assim, cumpre estruturar ciclos de acompanhamento, conversas de carreira e planos de desenvolvimento individuais.
Requisitos: Ensino Superior Completo em Gestão de RH, Gestão de Pessoas, Psicologia e áreas afins - Experiência com processos de recrutamento e seleção de grande volume - Desejável conhecimento de aplicação de testes comportamentais (MBTI) - Pacote Office Intermediário - Experiência em indicadores de RH e estratégias para redução de turnover e absenteísmo - Fácil deslocamento até Capoeiras
Código da vaga: 5629
Formação Acadêmica:
Não informado
Salário:
5000
Cargo:
Outros
Empresa:
Rhi gestao de pessoas
Seleção e agenciamento de mão-de-obra.
Ramo:
Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção