Estamos em busca de um(a) Analista de Departamento Pessoal para integrar nossa equipe!Esse(a) profissional terá um papel fundamental na execução das rotinas de DP, garantindo a conformidade com a legislação trabalhista e previdenciária, além de dar suporte aos colaboradores e gestores. Principais Responsabilidades Executar processos de admissão, demissão, férias e movimentações funcionais. Garantir a correta elaboração e fechamento da folha de pagamento (Diferencial vivência com folha de construção Civil). Administrar e controlar os benefícios corporativos. Assegurar o cumprimento das obrigações trabalhistas e previdenciárias. Atender colaboradores e gestores, fornecendo orientações sobre legislação trabalhista, normas internas e procedimentos de DP. Requisitos Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Ciências Contábeis, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas. Conhecimentos técnicos Legislação trabalhista e previdenciária, cálculos de folha, encargos sociais, eSocial, Excel intermediário, sistemas de folha de pagamento. Desejável experiência anterior em rotinas de Departamento Pessoal.