Buscamos um profissional experiente para gerenciar relacionamentos com cooperados e desenvolver estratégias de mitigação de risco.
Descrição do Cargo
O Gerente de Relacionamento será responsável por analisar crédito e riscos financeiros, além de gerenciar carteiras de clientes e áreas relacionadas a crédito. Será fundamental ter habilidades de comunicação e relacionamento interpessoal para interagir com diversos perfis de cooperados.
Tarefas Principais:
* Gerenciar carteiras de clientes e áreas relacionadas a crédito;
* Analisar crédito e riscos financeiros, desenvolvendo estratégias de mitigação de risco;
* Interagir com cooperados, utilizando habilidades de comunicação e relacionamento interpessoal;
* Negociar e resolver conflitos com foco no cliente;
* Identificar e aproveitar oportunidades de negócios;
A experiência em instituições financeiras, especialmente no gerenciamento de carteiras de clientes ou áreas relacionadas a crédito, é fundamental para este cargo. Além disso, é necessário ter um profundo entendimento de produtos e serviços financeiros, especialmente em contextos de cooperativas de crédito.
Requisitos
* Graduação completa em Administração, Ciências Contábeis, Economia ou áreas correlatas;
* Certificação CPA-10 (Certificação Profissional ANBIMA - Série 10);
* Mínimo de 3 a 5 anos de experiência em instituições financeiras, especialmente no gerenciamento de carteiras de clientes ou áreas relacionadas a crédito;
* Profundo entendimento de produtos e serviços financeiros, especialmente em contextos de cooperativas de crédito;
* Habilidade em análise de crédito e riscos financeiros;
* Excelentes habilidades de comunicação e relacionamento interpessoal;
* Capacidade de negociação e resolução de conflitos;
* Proatividade em identificar oportunidades de negócios;
* Flexibilidade e adaptabilidade para lidar com mudanças no panorama econômico e regulatório;
É importante destacar que o cargo exige uma combinação de habilidades técnicas e pessoais, sendo fundamental ter uma mentalidade voltada para resultados e alta capacidade analítica.
Benefícios
* Horário fixo: 5x2 (Seg-Sex, 9h-18h);
* Remuneração competitiva;
Outras informações importantes são que o modelo de trabalho é presencial e as condições de trabalho incluem um horário fixo.