ID da requisição: 4812- Localização: Marechal Deodoro, AL, BR, 57160-000Através de um portfólio completo com foco na descarbonização de infraestruturas de energia, a ENGIE oferece soluções integradas capazes de transformar cidades e empresas para que façam o melhor uso da energia baseadas em dois pilares: redução de custos e de emissões de CO2. Desta forma, as soluções customizadas de Autoprodução de energia Solar, Eficiência Energética, Subestações, HVAC, Geração de vapor, Consultoria e Gerenciamento de Energia atendem toda a cadeia otimizando a relação com a energia em diversos setores como Indústria, Shopping Centers, Varejo Multisites, Aeroportos, Hospitais, entre outros. Para cidades, desenvolvemos projetos de Iluminação Pública e Mobilidade Elétrica tornando-as mais eficientes e colaborando na construção de uma sociedade mais sustentável e eficiente.
Com esta nova relação com a energia, mais otimizada e inteligente, a ENGIE é a líder mundial em transição energética, assumindo um importante papel neste cenário.
A ENGIE tem a responsabilidade constante na criação de um futuro harmonioso em conjunto com a população, gestores públicos e parceiros, rumo a uma economia neutra em emissões de carbono.
**MISSÃO**:
Responsável pela gestão de frota de veículo da ENGIE Soluções, seja ela própria ou locada. Dará suporte aos clientes internos e áreas vinculadas ao setor, preparando relatórios e planilha de controle. Apoiará a otimizar processos visando a redução de custos e melhorias contínuas, realizando o acompanhamento e aplicação das medidas acordadas, alinhadas as diretrizes da empresa.
**PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES**:
- Realizar controle de frota de veículo locado e próprio, de acordo com a norma de veículos;
- Responsável pela emissão, envio e controle dos Termos contidos na norma de veículos aos condutores;
- Realizar controle de quilometragem, PT/sinistro, multas, avarias e outras demandas, de acordo com a norma de veículos;
- Gerir atividade de cartão combustível a fim de manter o cadastro dos veículos e condutores atualizados e manter saldo disponível para utilização;
- Analisar relatórios de consumo de combustível a fim de evitar fraudes e desvios;
- Realizar controle de documentação (habilitação, IPVA, taxa de Licenciamento e seguro veicular) e registro de vistoria da manutenção preventiva e corretiva de veículo locado e próprio, em atendimento ao check-list;
- Avaliar a performance e a produtividade da equipe de condutores (rota, controle de eficiência e gestão de equipe);
- Realizar o gerenciamento financeiro e controlar o orçamento, desperdícios e economia de recursos, através do sistema de gestão dos veículos;
- Realizar controle e gestão de contratos da área de atuação, a fim de garantir o cumprimento das cláusulas pré-definidas;
- Realizar controle do serviço prestado por terceiros em resposta as atividades pré-definidas em contrato da área de atuação e/ou reportar eventual ocorrência identificada;
- Receber, conferir, classificar e encaminhar notas fiscais, faturas e recibos de serviços de terceiros da área de atuação para o setor responsável na tratativa de pagamento;
- Suportar como ponto focal no atendimento aos fornecedores e clientes internos sobre demandas administrativas da área de atuação;
- Implementar melhoria na gestão e controle de veículos trazendo soluções de mercado (novos sistemas de controle, processos de otimização etc.).
- Analisar indicadores do sistema de gestão de frotas e telemetria.
**Requisitos**:
Obrigatórios:
- Formação: Ensino Superior Completo;
- Área de Formação: Administração de empresas ou similar;
- Registros e Certificações: Não se aplica;
- Idiomas: Inglês, básico.
Desejáveis:
- Formação: Ensino Superior Completo;
- Área de Formação: Administração de empresas ou similar
- Registros e Certificações: Não se aplica;
- Idiomas: Inglês Intermediário.
**LOCAL DE TRABALHO**:
**Rio de Janeiro - SP, Brasil**
- A ENGIE valoriza e estimula uma cultura de diversidade e inclusão, com orientação para igualdade entre as pessoas, respeito pela vida privada de todos e é contra qualquer forma de discriminação e assédio._
- Unidade de negócios: T&G- Entidade legal: ENGIE BRASIL SOLUÇÕES PARTICIPAÇÕES LTDA.- Tipo de contrato: Permanente- Experiência profissional: Júnior (experiência < 3 anos)- Nível de escolaridade: Outros