Estamos em busca de um(a) Analista de Departamento Pessoal para integrar nossa equipe. O profissional será responsável pelas rotinas de administração de pessoal, garantindo o cumprimento das obrigações trabalhistas e o suporte aos colaboradores. Atividades: Processar e conferir folha de pagamento; Realizar cálculos de férias, rescisões, 13º salário, encargos e benefícios; Controlar e conferir ponto eletrônico e banco de horas; Efetuar envio de obrigações acessórias (eSocial, FGTS, INSS, SEFIP); Garantir conformidade com a legislação trabalhista e previdenciária; Apoiar auditorias e controles internos da área. Calcular férias, rescisões, horas extras e 13º salário; Administrar benefícios; Enviar e acompanhar obrigações trabalhistas e previdenciárias (eSocial, FGTS, INSS); Prestar atendimento e suporte aos colaboradores. Controlar ponto eletrônico e banco de horas; Requisitos: Experiência na área de Departamento Pessoal; Conhecimento em legislação trabalhista; Domínio de informática e sistemas de folha de pagamento; Organização, responsabilidade e atenção aos detalhes. Diferenciais: Experiência com eSocial; Conhecimento em Excel; Ensino superior cursando ou concluído em Administração, RH ou áreas correlatas.