Candidate-se rapidamente pelo email: Nível: Analista Cursos de: Administração,Contabilidade,Recursos Humanos Escolaridade: Graduação - Administração,Contabilidade,Recursos Humanos - Completo Tipo de contrato: CLT Jornada de trabalho: Segunda à sexta das 08h às 18h. Benefícios: Vale alimentação, Vale transporte, Seguro de vida, Benefício SESC, Programas de Saúde Mental, Cesta básica, Plano odontológico, Cartão flash Responsabilidades da posição:
* Executar e acompanhar processos de admissão, rescisão, férias e ponto eletrônico ;
* Elaborar e conferir os apontamentos da folha de pagamento ;
* Administrar e controlar benefícios corporativos (vale-alimentação, transporte etc.);
* Manter o cadastro de colaboradores atualizado nos sistemas de RH;
* Prestar suporte e esclarecimento de dúvidas trabalhistas aos colaboradores e gestores;
* Apoiar auditorias internas e externas, fornecendo relatórios e informações precisas;
* Contribuir para a melhoria contínua dos processos e políticas do Departamento Pessoal.
Requisitos obrigatórios para a posição:
* Formação superior completa em Recursos Humanos, Administração, Contabilidade ou áreas correlatas;
* Experiência anterior nas rotinas de Departamento Pessoal;
* Conhecimento da legislação trabalhista e previdenciária ;
* Domínio do Pacote Office, especialmente Excel ;
* Perfil organizado, analítico e com boa comunicação interpessoal.