Estamos buscando operadores de telemarketing dinâmicos e comunicativos para integrar nossa equipe! Sua principal missão será realizar chamadas para potenciais clientes, apresentando os serviços da Ampara Assessoria de forma clara e persuasiva, auxiliando-os na obtenção de seus direitos ao benefício de salário-maternidade. Responsabilidades: - Realizar prospecção ativa de clientes através de ligações, identificando aqueles com potencial para receber o benefício do salário-maternidade; - Apresentar os serviços da Ampara de maneira persuasiva, focando em explicar o processo de forma simplificada e direta, facilitando a compreensão para o público menos familiarizado com o tema; - Realizar o fechamento de contratos de forma 100% online, garantindo um atendimento ágil e eficiente; - Registrar todas as informações relevantes dos clientes e suas interações no sistema da empresa, garantindo um acompanhamento preciso de cada caso; - Gerenciar objeções comuns, como dúvidas sobre o direito ao benefício ou tempo de espera, sempre com uma abordagem clara e tranquilizadora. Requisitos: - Boa comunicação verbal e escrita; - Capacidade de persuasão e empatia no atendimento; - Experiência com vendas ou telemarketing será um diferencial; - Habilidade para lidar com objeções e fornecer suporte de maneira rápida e eficiente; - Facilidade em trabalhar com metas e em um ambiente dinâmico. Diferenciais: - Conhecimento básico sobre benefícios do INSS, especialmente salário-maternidade; - Experiência em atendimento a públicos de baixa renda ou em situações de vulnerabilidade social. Benefícios: - Salário compatível com o mercado; - Bonificação por desempenho; - Treinamentos internos focados no aprimoramento das técnicas de vendas e atendimento ao cliente. Se você tem paixão por ajudar pessoas e deseja fazer parte de uma equipe que transforma vidas, venha para a Ampara! Tipo de vaga: Efetivo CLT Pagamento: a partir de R$1.100,00 por mês Benefícios: - Vale-transporte Horário de trabalho: - De segunda à sexta-feira Pagamento adicional: - Bônus - Comissão - Plano de Incentivo Experiência: - Telemarketing (obrigatório) - Call Center (preferencial) - Vendas (obrigatório)