A Portabilis está se tornando uma empresa inclusiva e diversa, e acredita que antes de termos um mundo igualitário, precisamos criar ambientes com mais equidade para todas as pessoas, promovendo a pluralidade de ideias e vivências. Como parte das nossas ações de promoção da equidade social, abrimos esta vaga afirmativa como uma ação para combater o impacto do racismo sistêmico no mercado de trabalho. Desse modo, reforçamos o cumprimento do princípio constitucional da igualdade que ainda hoje precisa evoluir no mundo corporativo.Apesar de serem a maior parte da população, pessoas negras/pretas e pardas ainda possuem dificuldade de entrar no mercado de trabalho. De acordo com o último censo interno da Portabilis, observamos que apenas 19% do nosso quadro de colaboradores é composto por pessoas negras/pretas e pardas. Estamos trabalhando para desconstruir preconceitos e barreiras, criando espaços seguros com gente livre, autêntica, colaborativa, talentosa e, acima de tudo, diversa!Temos consciência de que esse é um processo longo, contínuo e que envolve muitas ações, portanto a Portabilis tem buscado construir processos internos que tornem nosso ambiente cada vez mais seguro e inclusivo. Além disso, temos um Comitê de Diversidade ativo o ano inteiro, com ações temáticas e atuação frequente na empresa. Incentivamos que pessoas negras/pretas e pardas se inscrevam diretamente nas oportunidades de seu interesse. Porém, se você não se identificou com uma vaga aberta e quer fazer parte do nosso time, se inscreva em nosso banco de talentos! Iremos revisitá-lo constantemente e assim que surgirem oportunidades que dêem Match com seu perfil, entraremos em contato!