-Acompanhamento de meta loja e individual do time diariamente -Reuniões diárias e mensais com equipe de feedback de metas e realizar ações -Garantir atendimento padronizado da marca -Planejar e organizar mini lançamentos para clientes e ações -Ministrar treinamentos de vendas para desenvolvimento da equipe -Fidelizar e estimular a equipe criar conexão e pós venda com os clientes -Acompanhar inventario de estoque -Enviar relatório para o Departamento pessoal (DP) dentro do prazo determinado sobre possíveis faltas e atestados - Garantir atingimento das metas e indicadores -Garantir qualidade operacional dentro das normas da franquia -Produzir conteúdos para instagram -Conferencia de mercadoria -Garantir organização do VM de loja dentro do padrão da marca -Fechamento do caixa -Envio de análise (produtos com defeito para industria) -Acompanhamento da plataforma Sellbie (CRM) -Lançamento das vendas e trocas -Entrada em NF -Realizar compra de mercadoria para as coleções Formação Acadêmica: Não informado Salário: 2500 Cargo: Gerente de vendas Empresa: Talent hunter Treinamento em desenvolvimento profissional e gerencial. Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção (BG)