-Acompanhamento de meta loja e individual do time diariamente
-Reuniões diárias e mensais com equipe de feedback de metas e realizar ações
-Garantir atendimento padronizado da marca
-Planejar e organizar mini lançamentos para clientes e ações
-Ministrar treinamentos de vendas para desenvolvimento da equipe
-Fidelizar e estimular a equipe criar conexão e pós venda com os clientes
-Acompanhar inventario de estoque
-Enviar relatório para o Departamento pessoal (DP) dentro do prazo determinado sobre possíveis faltas e atestados
- Garantir atingimento das metas e indicadores
-Garantir qualidade operacional dentro das normas da franquia
-Produzir conteúdos para instagram
-Conferencia de mercadoria
-Garantir organização do VM de loja dentro do padrão da marca
-Fechamento do caixa
-Envio de análise (produtos com defeito para industria)
-Acompanhamento da plataforma Sellbie (CRM)
-Lançamento das vendas e trocas
-Entrada em NF
-Realizar compra de mercadoria para as coleções
Formação Acadêmica:
Não informado
Salário:
2500
Cargo:
Gerente de vendas
Empresa:
Talent hunter
Treinamento em desenvolvimento profissional e gerencial.
Ramo:
Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção
(FF)