**# Quem somos nós?**
Somos o Grupo Safira Aqui contamos com uma galera visionária e destemida, que vive num movimento constante para sempre fazer mais e melhor, trazendo soluções inteligentes para o mercado **energético**, **financeiro** e de **inovação**.
Há 13 anos iniciamos a nossa jornada na comercialização de energia e hoje investimos em novas soluções, como: desenvolvimento de softwares, fintechs, aceleração de startups etc.
Como não nos limitamos, muitas conquistas ainda estão por vir e você pode fazer parte desse processo
**# O que você irá fazer?**
- Lançamentos, análises contábeis e preparação dos pacotes de Fechamento (Ativo / Passivo / Resultado / Patrimônio);
- Análises e contabilizações mensais das depreciações/amortizações dos Ativos Imobilizados / Intangíveis;
- Elaborar relatórios com análise contábil das contas patrimoniais da empresa;
- Organizar e conferir documentos relacionados às contas da empresa;
- Auxiliar na elaboração das projeções financeiras da empresa para o ano subsequente;
- Atender às demandas dos auditores externos e internos;
- Análise de tributos, tanto os retidos na fonte quanto PIS, CONFINS, ICMS;
- Fechamento das principais demandas "do fechamento contábil";
- Analisar, corrigir e cumprir prazos entregas relatórios e obrigações ECD e ECF.
**# O que buscamos em você?**
- Graduação completa em Ciências Contábeis, Administração ou áreas correlatas;
- Conhecimento intermediário em Inglês;
- Conhecimento intermediário em Pacote Office;
- Experiência em auditoria;
- CRC Ativo;
- Conhecimentos em conciliação contábil;
- Conhecimentos em tributação.
Diferencial: Experiência na área de contabilidade e vivência em empresas de energia
**# Habilidades**
- Organização;
- Proatividade;
- Atenção;
- Senso Analítico;
- Senso Crítico;
- Objetividade;
- Raciocínio Lógico;
- Senso de Dono.
**Local de trabalho: Barueri - Alphaville**
**Modalidade de trabalho: Híbrido**
**# O que você irá receber?**
- Oportunidade de crescimento e aprendizado;
- Ambiente descontraído;
- Desenvolvimento de trilha de carreira;
- Salário compatível com o mercado;
- Vale Refeição e Mobilidade em um cartão flexível (swile);
- Plano de Saúde;
- Plano Odontológico;
- Seguro de vida em grupo;
- Gympass;
- Quick Massage;
- Frutas no escritório;
- Day off no dia do aniversário;
- Short e summer friday - Ou seja, a possibilidade de que os colaboradores saiam 1h mais cedo às sextas-feiras, e no verão, os colaboradores podem sair até 2h mais cedo às sextas-feiras
- No dress code: seja você mesmo
- Kit boas-vindas: esse vamos deixar para surpresa
**Querendo** **mais,** **fazendo** **mais