Sobre a vaga
✈️ Venha fazer parte do time de Desenvolvimento Humano Organizacional do maior aeroporto da América Latina!
A GRU Airport, concessionária responsável pela administração do Aeroporto Internacional de São Paulo – Guarulhos, está com uma oportunidade aberta para Analista de RH Júnior – Designer Instrucional .
Se você é apaixonado(a) por aprendizagem, desenvolvimento de pessoas e criação de experiências educacionais, essa pode ser a oportunidade ideal para construir sua carreira em um ambiente dinâmico, inovador e estratégico.
Buscamos profissionais criativos, organizados e com excelente comunicação, que contribuam para o desenvolvimento de soluções educacionais alinhadas às necessidades do negócio, apoiando a construção de uma cultura de aprendizagem contínua.
Principais responsabilidades
- Apoiar a criação, atualização e organização de conteúdos educacionais para treinamentos presenciais, híbridos e EAD.
- Desenvolver materiais instrucionais, apresentações, apostilas, roteiros, vídeos, quizzes e objetos de aprendizagem.
- Apoiar a construção de trilhas de aprendizagem e programas de desenvolvimento corporativo.
- Realizar levantamento de necessidades de treinamento junto às áreas internas da empresa.
- Adaptar conteúdos técnicos para formatos didáticos, acessíveis e de fácil compreensão.
- Apoiar a gestão, atualização e organização de conteúdos na plataforma LMS.
- Garantir a padronização visual e metodológica dos materiais de treinamento.
- Acompanhar indicadores de treinamento e apoiar controles administrativos da área.
- Apoiar ações de comunicação interna relacionadas a treinamentos e desenvolvimento.
- Contribuir para a melhoria contínua das experiências de aprendizagem dos colaboradores.
- Apoiar fornecedores e consultorias parceiras em demandas relacionadas à educação corporativa.
- Participar da organização logística de treinamentos, workshops e programas de desenvolvimento.
Requisitos
- Ensino Superior completo em Recursos Humanos, Pedagogia, Psicologia, Comunicação, Design Instrucional, Letras, Administração ou áreas correlatas.
- Desejável experiência em treinamento, educação corporativa, desenvolvimento de conteúdos ou áreas administrativas de RH.
- Conhecimento em Pacote Office, com foco em PowerPoint.
- Conhecimento básico em Design Instrucional e metodologias de aprendizagem.
- Boa comunicação escrita e verbal.
⭐ Diferenciais
- Experiência com plataformas LMS.
- Experiência na criação de treinamentos EAD.
- Conhecimento em Storyline, Canva, Genially ou ferramentas similares.
- Conhecimento em ferramentas de design, edição de vídeo e criação de conteúdo digital.
- Vivência em educação corporativa, universidade corporativa ou áreas de treinamento e desenvolvimento.
- Perfil criativo, organizado e orientado à melhoria contínua.
Pacote de benefícios
Salário compatível com o mercado
️ Vale Refeição: R$ 1.255,00/mês