Descrição da Vaga
Nosso time busca por um profissional para gerenciar contratos e acompanhar benefícios médicos.
Responsabilidades
* Acompanhar e gerenciar contratos com fornecedores de planos de saúde;
* Realizar cadastro de novos colaboradores nos sistemas de gestão de benefícios médicos;
* Prestar suporte aos colaboradores sobre questões relacionadas a benefícios médicos;
* Auxiliar no processamento de documentação necessária para inclusão ou exclusão de funcionários e dependentes nos planos de saúde;
* Monitorar e organizar demandas relacionadas aos benefícios médicos;
* Elaborar relatórios e planilhas de acompanhamento para análise gerencial;
* Contribuir na revisão e atualização das políticas de benefícios médicos.
Requisitos:
* Ensino superior em Gestão de Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas;
* Mínimo de 6 meses de experiência na área de Departamento Pessoal;
* Habilidade em gestão de benefícios e análise de dados;
* Capacidade analítica para interpretação de dados;
* Excelente habilidade de comunicação e organização;
* Conhecimento intermediário de Office;
* Trabalho em equipe.