A Ciser, maior empresa de fixadores está em busca de um Vendedor Externo Pleno altamente motivado e orientado para resultados.
Visando expandir nossa base de clientes, o aumento das vendas e a satisfação dos clientes
Seu portfólio conta, atualmente, com mais de 27 mil produtos, agrupados em mais de 500 linhas, para atender clientes em mais de 25 países.
Venha fazer parte deste grande Time #CISER
#Oportunidade #Vagas #Ciser #Caxias do Sul/RS
Responsabilidades e atribuições
* Efetuar o planejamento semanal do roteiro de visitas a clientes com check list de ações a serem realizadas a fim de garantir o faturamento;
* Realizar a prospecção de novos clientes através de visitas apresentando a empresa e o portifólio de produtos;
* Registrar as devidas ações no sistema;
* Alinhar ações de crescimento de vendas junto aos principais clientes com programações, tabelas fixas e campanhas com um período definido entre empresa e colaborador;
* Apresentar ações para reativar clientes inativos bem como reportar ao coordenador o andamento das negociações;
* Mensurar o potencial de cada cliente e desenvolver ações como aumento de mix e ticket médio junto ao coordenador;
* Implantar pedidos e acompanhar o processo de faturamento até a entrega com o cliente.
* Participação em feiras quando requisitado;
* Acompanhar clientes nas visitas em nossa fábrica ( Joinville/SC).
Requisitos e qualificações
* Graduação completa ou cursando em Administração, Processos Gerenciais, Gestão Comercial, áreas correlatas;
* Vivência em vendas externas com B2B (vendedor voltado a indústrias);
* Conhecimento em Pacote Office, SAP e CRM;
* Busca ativa em Novos Negócios;
* Disponibilidade para viagens e feiras;
* Possuir CNH B e dirigir regularmente;
* Necessário residir em Caxias do Sul/RS ou cidades próximas.
Informações adicionais
BENEFÍCIOS:
Plano de Saúde
: para colaboradores e dependentes (filhos até 14 anos e esposa, sem vínculo empregatício);
Cartão de Benefícios
(Good Card): cartão de compras em redes de estabelecimentos credenciados (farmácias, academias, óticas, livrarias, papelarias, recarga de celular, postos de combustíveis, gás de cozinha e supermercados), com desconto em folha de pagamento;
Convênio e Subsídio de Medicamentos
(Colaborador e dependentes): 15% a 35% de subsídio para compras de medicamentos com receituário médico para colaboradores e dependentes na rede credenciada;
Cartão Alelo Refeição
: para equipe de vendas subsídio de 80% do valor da refeição;
Plano Odontológico
: por livre adesão (Colaborador e dependentes – conforme regras do plano), mensalidade 100% colaborador;
Parcerias exclusivas:
descontos em estabelecimentos comerciais de Joinville e região como escolas, universidades, escolas técnicas e de idiomas, academias, restaurantes, óticas, entre outros;
Bolsa de Estudos:
em nosso programa Formar, os colaboradores com mais de um ano de casa podem concorrer a bolsas de estudo e receber reembolso de até 50% em mensalidades de cursos técnicos, graduação, especialização (pós-graduação, mestrado, MBA e doutorado) e idiomas.
Licença Maternidade e Paternidade
: como "Empresa Cidadã" oferecemos seis meses de licença maternidade e 20 dias de licença paternidade.
Kit Maternidade:
nossos colaboradores também são presenteados com um lindo Kit Maternidade com porta fraldas, trocador de bolsa e porta carteirinha de vacinação. Os kits são produzidos por uma artesã de Joinville, de forma customizada, com o nome do bebê e a cor do enxoval escolhido pelos pais.
Auxílio Creche
(Para as mamães): Para todas as colaboradoras com crianças entre 05 e 36 meses, limitado a 50% do piso salarial da categoria;
PLR
(Programa de Lucro e Resultados)
: Com objetivo de remunerar os colaboradores proporcionalmente ao desempenho dos indicadores de resultado da empresa;
Empréstimo Consignado:
Conforme política da empresa;
Prêmio Casamento;
Seguro de vida;
Brinde de Aniversário;
Brinde de Natal.
Estrutura de Trabalho:
* Salário fixo + Comissão
* Empresa fornece Notebook;
* Telefone Celular (conforme a política da empresa);
* Reembolso de despesas com almoços de negócios e despesas de locomoção (conforme a política da empresa);
* Veículo da frota da empresa com Cartão Combustível.