**Descrição sumária das atividades**:
Essa função é responsável pelo gerenciamento de projetos corporativos Requisitos para o cargo.
**Requisitos obrigatórios**:
- Graduação completa em Administração, Engenharia, Gestão em Saúde ou áreas correlatas;
- Experiência mínima de 2 anos
- Pacote Office avançado;
- Conhecimento nas ferramentas de gerenciamento de projetos (TAP, cronograma, EAP, TEP, etc);
- Conhecimento em metodologias ágeis 2. Requisitos desejáveis: (Informar quais requisitos são desejáveis, mas não obrigatórios para o cargo)
- Pós Graduação em Gestão de Projetos ou áreas afins;
- Conhecimento em processos;
- Experiência em operadora de planos de saúde.
**Atividades**:
- Registrar as atividades realizadas de forma detalhada. Conduzir projetos de maneira simultâneas, de diferentes complexidades e escopo:
- Aplicar a metodologia de gerenciamento de projetos, conforme estabelecido pela organização;
- Conduzir as reuniões dos projetos;
- Realizar comunicação com todas as partes envolvidas
- Registrar e acompanhar as entregas, mudanças e avanços dos projetos;
- Registrar e monitorar riscos, oportunidades dos projetos;
- Realizar o status report destes projetos. Apoiar os assistentes de projetos nos projetos que estes estejam conduzindo, bem como compartilhar as atividades dos projetos nos quais os assistentes estão definidos como apoio. Organização e ministrar treinamentos:
- Ministrar treinamentos referentes a metodologia de projetos adotada pela organização;
- Ministrar treinamentos referentes ao módulo de projetos do software utilizado pela organização.
- Acompanhar auditorias internas e externas, quando aplicável:
- Acompanhar as auditorias das normas de acreditação da operadora e dos serviços próprios, tais como RN 507, RN 518, ONA, entre outras.
- Responsável por preencher e manter atualizada a matriz de risco do Escritório de Projetos.
- Definir matriz e cronograma de atualização sobre projetos, para divulgação para a organização;
- Escrever as comunicações referentes ao cronograma relatado no item anterior;
- Alinhar com o Marketing da organização para publicação dos comunicados.
Cumprir ao plano de trabalho estabelecido pela coordenação e gerência da área.