O profissional contratado como Mecânico de Manutenção Sênior será responsável por garantir o funcionamento eficiente e seguro dos equipamentos e máquinas da empresa. O profissional deve ter sólida experiência em manutenção preventiva e corretiva, além de habilidades em diagnósticos de falhas. As principais responsabilidades incluem:
1. Executar manutenção preventiva e corretiva em equipamentos industriais.
2. Diagnosticar e solucionar problemas mecânicos e elétricos.
3. Realizar inspeções periódicas para garantir a conformidade de segurança.
4. Elaborar e implementar planos de manutenção.
5. Supervisionar e treinar a equipe de manutenção júnior.
6. Controlar e organizar o estoque de peças e ferramentas.
7. Documentar todas as atividades de manutenção realizadas.
8. Colaborar com outros departamentos para melhorar processos.
9. Participar de projetos de melhoria contínua.
10. Manter-se atualizado sobre novas tecnologias e práticas de manutenção.
Requisitos obrigatórios para a posição
1. Formação técnica em Mecânica ou área relacionada
2. Experiência mínima de 5 anos em manutenção de máquinas
3. Conhecimento em sistemas sistemas de alimentação, aquecimento, derretimento, homogeneização e formação
4. Habilidade em leitura e interpretação de desenhos técnicos
5. Conhecimento em elétrica industrial
6. Capacidade de realizar diagnósticos e solucionar problemas
7. Experiência com manutenção preventiva e corretiva
8. Certificações relevantes na área de manutenção
9. Conhecimento em segurança do trabalho
10. Boa comunicação e trabalho em equipe
1. Necessário experiência em máquina extrusora.
Salário:
A combinar
Cargo:
Mecânico de manutenção
Empresa:
ENGRENA RECURSOS HUMANOS
Preparação de documentos e serviços especializados de apoio administrativo não especificados anteriormente.Atividades de consultoria em gestão empresarial, exceto consultoria técnica específica.
Ramo:
Consultoria/ Auditoria
(IG)