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Analista de inteligência de dados jr

Ribeirão Pires
CBC - Companhia Brasileira de Cartuchos
Anunciada dia 19 dezembro
Descrição

O Analista de Inteligência de Dados em Compras será responsável por coletar, analisar e transformar dados das áreas de Compras Nacionais e Internacionais em insights estratégicos, permitindo a melhoria da tomada de decisão, otimização de custos e eficiência operacional. Atuarão na criação de dashboards e relatórios gerenciais, apoiando a equipe de compras na identificação de oportunidades de negociação, análise de fornecedores e redução de riscos.

Além disso, este profissional será responsável por modelagem de dados, automação de relatórios e implementação de ferramentas analíticas, garantindo que a área de compras trabalhe de forma orientada por dados (data-driven).

Responsabilidades e atribuições
º Estruturar e manter bases de dados de compras nacionais e internacionais, garantindo a integridade e confiabilidade das informações.

º Criar relatórios e dashboards interativos em Power BI, Excel Avançado e outras ferramentas.

º Monitorar indicadores-chave de desempenho (KPIs) para compras, incluindo lead time, saving, eficiência de fornecedores e impacto cambial.

º Identificar padrões de compra e oportunidades de redução de custos e consolidação de fornecedores.

º Automatizar extração e processamento de dados no ERP SAP, BI).

º Estruturar processos para melhorar a precisão das previsões de demanda e estoques.

º Realizar benchmarking para comparar preços, condições comerciais e tendências globais de suprimentos.

º Auxiliar na análise de impacto de variações cambiais e tributárias em compras internacionais.

º Suportar a equipe de compras com análises detalhadas para negociações estratégicas e avaliação de fornecedores.

º Desenvolver modelos estatísticos para projeção de custos e otimização de compras.

º Monitorar e desenvolver KPIs de compras e eficiência operacional, propondo ações corretivas e melhorias.

º Trabalhar com metodologias ágeis e ferramentas de análise de processos (Lean, Six Sigma) para aprimorar a performance de compras.

º Desenvolver painéis de controle dinâmicos para suporte à diretoria e áreas correlatas.

Requisitos e qualificações
Grau de instrução mínima: Graduação completa ou em fase final em Engenharia, Administração, Economia, Ciência de Dados, Estatística, Tecnologia da Informação ou áreas correlatas;

Grau de instrução desejáveis: Cursos de extensão ou certificações em Excel, Power BI, Análise de Dados ou BI.

Competências técnicas: Power BI, Criação, atualização e manutenção de dashboards interativos. Análise visual de dados e acompanhamento de indicadores operacionais. Apoio à modelagem de dados sob orientação da equipe sênior. Excel Intermediário/Avançado Tabelas dinâmicas, fórmulas, Power Query e organização de bases de dados. Manipulação e consolidação de grandes volumes de dados. Conhecimentos básicos de Macros e VBA serão considerados diferencial. SQL (nível básico/intermediário) Execução de consultas simples para extração e tratamento de dados. Apoio à validação de dados em bancos relacionais (MySQL, PostgreSQL, Oracle, SQL Server). ERP (preferencialmente SAP) Extração e análise básica de dados operacionais de compras. Compreensão dos principais fluxos e informações do processo de compras. Conceitos de Indicadores e KPIs. Noções de indicadores de desempenho em compras e supply chain. Apoio no acompanhamento e atualização de KPIs operacionais. Metodologias e Processos. Conhecimento introdutório em metodologias ágeis (Scrum, Kanban). Noções de melhoria contínua e análise de processos (Lean). Risco e Compliance (nível introdutório). Conhecimento básico dos conceitos de risco e compliance em compras. Apoio na organização de informações para análises de risco financeiro e operacional.

Competências desejáveis: Experiência de 1 a 3 anos em atividades relacionadas à análise de dados, preferencialmente em áreas como: Compras, Supply Chain e Planejamento ou áreas analíticas Vivência inicial com ferramentas de BI e análise de dados. Inglês intermediário para leitura e interpretação de relatórios.

Competências comportamentais: Raciocínio analítico e atenção a detalhes. Organização e disciplina no tratamento de dados. Vontade de aprender e se desenvolver tecnicamente. Boa comunicação para esclarecimento de dados e relatórios. Proatividade e senso de responsabilidade. Capacidade de trabalhar em equipe e receber orientações. Comprometimento com prazos e qualidade das entregas.

Residir nas proximidades do ABCDMR

Informações adicionais
Benefícios:
Para você e sua família:
Cesta de Natal; licença maternidade estendida; licença paternidade; Auxílio Creche ou Babá para mães; presente de natal para filhos de colaboradores até 10 anos; Kit escolar (para colaboradores e filhos estudantes até o 9º ano); parceria com SESI (área de Lazer) e SENAI; PPR e homenagem por tempo de Empresa.

Saúde e bem-estar:
Convênio médico Intermédica NotreDame; convênio odontológico Dental Plus; convênio farmácia; ambulatório interno.

Modelo de trabalho:
100% presencial.

Alimentação:
Restaurante no local; vale alimentação

Mobilidade:
Fretado (de acordo com o itinerário); estacionamento; bicicletário.

Facilidades:
Parceria com instituição de ensino (Graduação, Pós-graduação e MBA e Ensino Fundamental para filhos), escolas de idiomas; posto bancário Bradesco dentro da empresa e banco digital para empréstimos consignado.

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