Descrição do Cargo
O Coordenador de Treinamento realizará o planejamento, desenvolvimento e coordenação de programas de treinamento para equipes operacionais e líderes.
Responsabilidades:
* Padronizar processos;
* Capacitar os funcionários.
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Habilidades e Qualificações Requisitadas
Competências essenciais incluem a capacidade de planejar e coordenar projetos de treinamento, habilidades de comunicação eficazes e conhecimento em métodos de treinamento inovadores.
* Planejar e coordenar projetos de treinamento;
* Desenvolver materiais didáticos e conteúdo de treinamento;
* Realizar avaliações e ajustes de desempenho;
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Vantagens
Participar de um ambiente profissional dinâmico e interativo, onde se desenvolve junto com as equipes e lideranças é fundamental.
* Ambiente profissional dinâmico e colaborativo;
* Opportuniades de crescimento e desenvolvimento profissional;
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Outras Informações
Também há benefícios sociais que são oferecidos pelo setor!