Job type: Full-time employee Full-time employee
Como Analista de Legalização II, sua principal responsabilidade será garantir a emissão das licenças, aprovações e documentos técnicos necessários para a aquisição de terrenos, lançamento dos empreendimentos e execução das obras de média complexidade baseando-se na legislação urbanística e ambiental vigentes, observando a validade e o cumprimento do quanto exigido nas mesmas, identificando e mitigando os possíveis riscos, a fim de trazer segurança jurídica à Companhia.
Buscamos uma pessoa comalma protagonista, energia colaborativa e atitude transformadora
Responsabilidades e atribuições
·Identificar as licenças necessárias para a legalização do empreendimento, com fins de Lançamento e execução das obras do mesmo, conforme legislação vigente e garantir o protocolo de processo de aprovação de todas elas;
·Conferir licenças quando da emissão, controlar prazo de validade e condicionantes das mesmas, acompanhando o prazo de execução do serviço junto à equipe de Operações e promovendo as renovações, quando necessárias;
·Orientar e esclarecer a equipe de Operações, antes e durante a execução de obra, quanto às recomendações e condicionantes das licenças, autorizações e aprovações e apoiar no cumprimento das exigências necessárias para o termo de conclusão da obra "Habite-se";
·Acompanhar e avaliar as alterações de projeto após emissão de alvará e possíveis impactos perante os órgãos públicos licenciadores, com foco nos termos de conclusão da obra "Habite-se";
·Buscar agilidade e assertividade no atendimento das notas de exigência técnica ("Convite/Comunique-se") dos processos em andamento para não atrasar a aprovação;
·Articular e participar de reuniões estratégicas com os técnicos dos órgãos públicos, a nível de analista/coordenação do órgão;
·Receber e encaminhar notificações dos órgãos públicos licenciadores, relativas a questionamentos sobre licenças e aprovações, e direcionar às áreas competentes pela causa e/ou resolução da situação (Jurídico contencioso e/ou Operações e/ou Negócios);
·Compatibilizar informações dos documentos técnico-legais com o memorial descritivo elaborado pelo Jurídico Imobiliário com fins de Registro de Incorporação do empreendimento no Cartório de Imóveis;
·Solicitar à área interna de Projetos, acompanhar a entrega e conferir os projetos legais de arquitetura para aprovação na Prefeitura;
·Contratar e acompanhar fornecedores externos para variados serviços. Acompanhar e liberar pagamentos mediante entregas programadas;
. Elaborar, acompanhar e atualizar cronogramas de licenciamento para Lançamento do empreendimento, avaliando os desvios entre previstos e realizados e propondo planos de ações para manter o prazo final.
Requisitos e Qualificações
·Ensino superior completo em Arquitetura e Engenharia Civil;
·Conhecimento em Legislação Urbanística e/ou Ambiental.
. Cursos complementares de Incorporação e curso de Project.
Benefícios Essenciais
•Vale Refeição e Vale Alimentação, aqui você tem iFood Beneficios;
•Vale Transporte – Cartão Transporte ou Vale Combustível (Ifood Beneficios);
Saúde e Bem-Estar
•Plano de Saúde – O titular não paga mensalidade, apenas coparticipação por uso;
•Seguro de Vida;
•Dr. Alper – Consultas gratuitas com especialistas de diferentes áreas;
•Programa Gestante e Licença Maternidade estendida;
Qualidade de vida
•Regime Híbrido - 2x na semana Home Office;
•Horário de Trabalho Flexível;
•Folga de aniversário;
•Alo Viva Bem – Canal exclusivo dedicado ao colaborador.
Carreira e Desenvolvimento
•Plataforma de educação;
Para você e sua família
•Auxílio creche para as mamães;
•Licença-paternidade estendida.
Benefícios e Vantagens Extras
•Desconto em apartamento da Tenda;
•Desconto em casas da Alea;
•Desconto em ingresso do Cinemark;
Step 3: Entrevista Gente e Gestão 3 Entrevista Gente e Gestão
Somos o Lar do Amanhã!
Aqui na Alea, estamos revolucionando a forma de morar no Brasil. Nascemos do grupo Construtora Tenda, com a missão de construir casas além dos sonhos, ao alcance de todos e em qualquer lugar.
Com apenas quatro anos de operação e quase 800 colaboradores, já alcançamos resultados que nos enchem de orgulho. Nossa fábrica, em Jaguariúna (SP), tem capacidade para produzir até 10 mil casas por ano — e já ultrapassou a marca de 4 mil casas produzidas.
Utilizamos a tecnologia wood frame, um sistema construtivo com estrutura em madeira, amplamente utilizado em países como Estados Unidos, Japão e diversos países da Europa. Essa inovação permite construir com mais agilidade, menos desperdício e maior controle de qualidade, aliando sustentabilidade e eficiência a cada projeto.
Além da fábrica em Jaguariúna, contamos com mais de 20 canteiros de obras espalhados por diversas cidades do interior de São Paulo, impulsionando o nosso crescimento e consolidando nossa posição como referência em casas industrializadas no Brasil.
Acreditamos que a diversidade e a inclusão tornam nosso time mais forte. Por isso, todas as nossas vagas também são destinadas a profissionais com deficiência (PcD), reforçando nosso compromisso com um ambiente plural, respeitoso e colaborativo.
Trabalhar na Alea é fazer parte de uma empresa que constrói o futuro — o das pessoas e o seu também.
#J-18808-Ljbffr