Elaborar o Plano Plurianual de Auditoria Interna. Liderar a execução e revisão de auditorias operacionais e estratégicas com foco em riscos relevantes e controles críticos. Desenvolver e implementar planos de auditoria com base na avaliação de riscos (risk-based audit planning). Assegurar que as entregas do departamento contemple um alto nível de qualidade, aderência às metodologias adotadas e prazos. Realizar excelentes apresentações executivas para Comitês, Conselhos e Alta Administração, com recomendações claras e completas. Interagir com áreas de negócios, compliance, controles internos e riscos para promover uma cultura de controle e integridade. Monitorar a implementação de planos de ação e recomendações emitidas. Presença ativa junto aos stakeholders. Atuar como referência técnica e consultiva dentro da auditoria interna. Garantir conformidade com políticas internas, regulamentações externas e padrões do IIA (Institute of Internal Auditors). Formação superior completa em Administração, Economia ou Ciências Contábeis. Pós-graduação ou MBA em Auditoria, Finanças, Riscos ou Governança Corporativa será considerado diferencial. Certificações como CRC, CIA, CCSA, CISA, CRMA ou similares são desejáveis. Experiência sólida em auditoria interna e/ou externa em indústrias, instituições financeiras em grandes corporações ou firmas de auditoria externa. Experiência comprovada em liderança de equipes, gestão de projetos e metodologia ágil. Atuação em ambientes regulatórios complexos. Conhecimento de ferramentas de analytics, RPA e/ou auditoria contínua será um diferencial. Responder diretamente para Diretoria de Auditoria e Gerir a equipe de Auditores Internos. Formação Acadêmica: Não informado Salário: A combinar Cargo: Outros Empresa: Camarmo Recrutamento e Seleção Outras atividades de prestação de serviços de informação não especificadas anteriormente, atividades de consultoria em gestão empresarial, exceto consultoria técnica específica, atividades de intermediação e agenciamento de serviços e negócios em geral, exceto imobiliários, outras atividades profissionais, científicas e técnicas não especificadas anteriormente, seleção e agenciamento de mão-de-obra, serviços de organização de feiras, congressos, exposições e festas. Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção (FH)