Há mais de 190 anos temos como propósito prover soluções financeiras individuais nos diversos momentos de vida de todos os brasileiros.
Para isso, contamos com a dedicação de mais de 1.500 colaboradores em todo o país, que vestem a camisa deste time e nos fazem ser uma das melhores companhias para trabalhar no Brasil.
Nossos Valores
A cultura MAG é sustentada por nossos valores corporativos, que são reflexo do comportamento que manifestamos, de quem somos e muito nos orgulhamos:
* Ser presente
* Relações Duradouras
* Atitude de Dono
* Uma história de transformação
Somos uma empresa PLURAL
Diversidade e inclusão é uma pauta constante na MAG. Nos orgulhamos de ter na companhia mais de 80% dos colaboradores pertencentes a, pelo menos, um grupo minorizado.
Contamos com o Plural, programa formal, estruturado e direcionado ao fomento da diversidade e inclusão. Acreditamos que este pilar é fundamental para a construção de uma sociedade mais justa e de uma companhia mais humana, inovadora e forte.
Valorização dos colaboradores é uma prioridade para nós e isso se reflete na extensa lista de benefícios que oferecemos:
* Capacitação contínua e programas de desenvolvimento ofertados pela MAG Universidade
* Campanhas de vendas competitivas com premiações e viagens nacionais e internacionais
* Vales refeição e alimentação, sem desconto
* Planos de saúde e odontológico extensivo aos dependentes
* Auxílio Creche ou Babá
* Auxílio home office para os elegíveis
* Seguro de Vida
* Plano de Previdência Privada
* Programa de Qualidade de Vida voltado para o bem estar dos colaboradores, com nutricionista, médica e Gympass
* Programa de Participação nos Resultados
* Programa estruturado de gestão de carreira
* Day Off de aniversário
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* Superior completo.
* Vivência com recrutamento e seleção, capacitação, desenvolvimento e gestão de equipes comerciais.
* Experiência na prospecção e abertura de novos negócios.
* Perfil ativo nas redes sociais, visando prospecção de candidatos e clientes.
* Domínio do pacote office.
* Disponibilidade para viagens.
Você se diferenciará, se possuir:
* Certificações ou pós-graduação em gestão ou áreas afins ao negócio;
* Vivência no Mercado Segurador, preferencialmente no ramo de Vida;
* Conhecimento técnico de produtos financeiros e investimentos;
* Experiência em gestão de unidade de negócio e gestão de líderes.
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* Recrutamento e Seleção da equipe comercial;
* Formação, desenvolvimento e gestão da equipe gerencial;
* Acompanhamento dos indicadores de performance da unidade de vendas;
* Estabelecimento de estratégias para direcionamento da equipe gerencial;
* Prospecção de novos negócios e relacionamento com os parceiros;
* Elaboração de ações comerciais e de incentivos junto à equipe gerencial.