Desenvolvedor C# e React Júnior
Somos uma empresa de tecnologia que busca transformar a indústria com soluções inovadoras.
Nossa missão é fornecer soluções eficientes e eficazes para monitoramento, manutenção e performance de ativos industriais.
* Codificar e melhorar código C#;
* Codificar e melhorar código React JS;
* Codificar e melhorar código SQL;
* Seguir o padrão de codificação da área (OO, SOLID);
* Seguir o padrão de codificação de testes unitários (TDD);
* Dar suporte às equipes de engenharia de acordo com o SLA interno;
* Manter atualizada documentação das ferramentas de PD;
* Atender as reuniões de equipe para acompanhamento das atividades que lhe forem atribuídas;
* Contribuir e disseminar práticas de segurança de informação e privacidade de dados confidenciais e restritos no que diz respeito às rotinas do departamento e empresa.
O candidato deve ter conhecimento em Windows Forms, Frontend, WPF, testes de software e TDD, arquitetura limpa, Domain-Driven-Design, Entity Framework Core (ORM) e injeção de dependências. Além disso, é desejável formação Superior completa ou em andamento em Ciências da Computação, Engenharia Acústica, Engenharia de Controle e Automação, Engenharia Mecânica, Engenharia Elétrica, Sistemas de Informação ou áreas correlatas.
Benefícios
* Transporte: Vale transporte ou auxílio deslocamento sem desconto em folha;
* Cartão multi-benefícios: Um cartão flexível, facilitando o uso do vale alimentação/refeição flexível, onde você escolhe como e onde utilizar;
* Seguro de vida: Seguro de vida global;
* Plano de Saúde e odontológico: Plano de saúde e odontológico custeado pela empresa após o período de experiência;
* Convênio SESI: Convênios com Farmasesi e OdontoSesi para garantir seu bem-estar;
* Saúde e bem-estar: Convênio GoGood, que oferece descontos em academias e atendimento com nutricionistas, psicólogos e outros profissionais de saúde;
* Cuidados com a ergonomia: Atendimento com fisioterapeuta/osteopata na empresa;
* Desenvolvimento profissional: Incentivos ao seu desenvolvimento, formações e programas de incentivo a certificações;
* Incentivos: PLR, gratificação por desempenho e formações;
* Parcerias: EBAC e Influx;
* Reconhecimento: Gratificação por tempo de casa conclusão de curso;
* Conforto e alimentação no escritório: Frutas e café à vontade, além de acesso ao Market4u e Dynamarket;
* Cultura e clima: Confraternização mensal e ambiente descontraído, sem dress code.