PROPÓSITO E IMPACTO DO TRABALHO
Dar suporte administrativo nas áreas de Produção e Logística, preparar relatórios e planilhas, preenchimento e revisão de documentos, atualização de indicadores, ministrar treinamentos relacionados à área, auxílio na organização, realização de pesagem de caminhões e entrada de mercadorias no sistema da Empresa, preenchimento de documentos relacionados aos itens medicamentosos, emissão e preparação de embarques para a expedição, baixas de saldos no SAP dos itens do almoxarifado/ PA e MP, realizar analises de Qualidade para liberação de ração.
PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES
* Controle de toda a documentação necessária para entrada e saída de caminhões, realizar a expedição de caminhões a granel e mix;
* Realizar analises de Qualidade para liberação de ração e operação de rotulagem, aplicação de rótulos nas sacarias;
* Responsável por ministrar os treinamentos de procedimentos internos aos colaboradores;
* Elaboração e atualização de procedimentos internos da área de operações;
* Atualizar os indicadores de área e relatórios eletrônicos;
* Realizar outras atividades compatíveis com o padrão de segurança da Empresa sob a orientação do superior imediato.
QUALIFICAÇÕES
Ensino médio completo;
Conhecimentos básicos no pacote Office e no sistema SAP;
Disponibilidade para trabalhar de segunda a sábado, das 13h20 às 21h40.
Na Cargill, todas as pessoas são importantes. A Cargill está comprometida em criar e manter um ambiente de trabalho inclusivo e diversificado, onde todos e todas são tratados com dignidade e respeito. Alinhada com nossos Princípios e Valores, a Cargill proíbe qualquer tipo de discriminação e assédio contra qualquer pessoa ou candidato (a) no que diz respeito a: raça, etnia, cor, religião, nacionalidade, ascendência, sexo, gênero, identidade de gênero, expressão de gênero, orientação sexual, idade, deficiência, gravidez, informações genéticas, estado civil, status familiar, país de origem, afiliação a sindicato ou qualquer outro status protegido por lei. A Cargill também cumpre todas as leis e regulamentos nacionais e locais aplicáveis, relativos à não discriminação e empregabilidade.