Responsável pelas atividades rotineiras do setor de Recursos Humanos e Administração de Pessoal, assim como realizar atividades de arquivo e organização de documentos; atendimento a colaboradores; imput de dados no sistema de ponto.
Responsável por atualizado banco de dados de currículos; Conduzir processo de recrutamento e seleção, do inicio ao fim, em diversos nível, assim como no apoio logísitco e controle dos treinamentos técnicos e operacionais visando qualificação e aperfeiçoamento profissional dos colaboradores.
Acompanhar processo de desligamento realizando a entrevista.
Além de acompanhar a utilização e controle dos benefcios e folha de pagamento dos colaboradores (plano de saúde e vale alimentação, entre outros).
Realizar fechamento de vagas.
**Requisitos**:
- Conhecimento com pacote office
- Experiência com Recrutamento e Seleção
- Formação suprior em Psicologia ou Administração
- Atuar em Ribas do Rio Pardo MS