Obrigatórios
* Graduação completa em Direito.
* OAB ativa.
* Experiência mínima de 1 ano e meio na área trabalhista, atuando pelo lado da reclamada (entre 50 e 100 processos).
Diferenciais
1. Pós-graduação em Direito e Processo do Trabalho será um plus
* Gerir e organizar documentos junto aos departamentos internos.
* Analisar e revisar contratos, aditivos e notificações simples.
* Responder consultas jurídicas internas sobre temas trabalhistas e administrativos.
* Apoiar em audiências e diligências, elaborando relatórios de suporte à gestão.
* Treinar prepostos e orientar colaboradores quanto a práticas jurídicas básicas.
* Acompanhar o trabalho de escritórios externos, monitorando prazos e qualidade das entregas.